セールスエンジニア・アプリケーションエンジニア・FAE-半導体製造装置エンジニア
職務内容
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仕事内容
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【群馬/27年上期大宮へ移転】半導体試験装置のテクニカルサポートマネージャー◇グローバルに活躍
■概要： 半導体試験装置の保守サービスを支えるテクニカルサポート組織を率い、サービス品質向上とエンジニアの成長を推進するマネジメントポジションです。 技術支援体制の強化、人材育成、品質改善活動、重大案件への対応を通じて、お客様へのより高い価値提供を実現していただきます。 ■詳細： ・半導体試験装置の技術サポート組織の運営 ・エンジニアの育成および組織マネジメント ・技術支援体制の強化およびサービス品質向上活動の推進 ・重大案件やエスカレーション案件における対応方針の決定 ■出向： 入社後、業務上の必要に応じて、下記関連会社へ出向いただく場合があります。なお、出向の場合も勤務地の変更はありません。 企業名：株式会社アドバンテスト九州システムズ 勤務地：変更なし 事業内容：エレクトロニクス製品・ソフトウェアの開発・製造及び保守 ■勤務地： 当初は群馬R&Dセンタにて勤務いただきますが、2027年度上期以降に、下記住所に移転予定です。 勤務地： Omiya Tech Hub ／埼玉県さいたま市桜木町 最寄り駅：JR 大宮駅 ■働き方： ・想定残業は月20～30h程度 ・出張は週1～2日程度 ■ポジションの魅力： 半導体業界の成長を支える技術サポート組織を率い、お客様への価値提供とエンジニアの成長を両立させるマネジメントポジションです。世界トップクラスの半導体試験装置を支える技術サポート体制の構築、人材育成、サービス品質向上を通じて、お客様の安定生産や事業成長に貢献できます。 自らの判断や取り組みが組織の成果や事業成長に直結する環境の中で、技術・品質・人材育成の観点からサービス組織の方向性を決定し、将来のサービス戦略や組織づくりをリードできます。 ■同社について： 半導体テスト装置のマーケットで世界シェア1位の、東証プライム上場企業です。特にAI・HPC向けテストに強みがあり、安定性と成長性を兼ね備えています。グローバル技術企業上位100社にも選ばれた実績があり、中途採用者にとっても、安定基盤と高い成長機会がある組織です。健康経営優良法人（ホワイト500）にも5年連続で認定されていて、高い専門性がありながら、働きやすさを両立できる体制です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須： ・技術サポート、保守サービスまたはフィールドサービス部門における実務経験 ・複数名で構成される組織またはチームのマネジメント経験 ・メンバー育成、目標管理、人事評価の経験 ・海外関係会社との会議やメール対応など、英語を使用した業務上のコミュニケーションが可能な方 ■歓迎： ・半導体製造装置や半導体試験装置の業界経験 ・保守サービスまたはフィールドサービス組織のマネジメント経験 ・組織立ち上げ、組織改革、技術者育成の経験 ・海外拠点とのプロジェクト推進や業務連携経験 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 群馬R&Dセンタ 住所：群馬県邑楽郡明和町大輪336-1 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／川俣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Omiya Tech Hub 住所：埼玉県さいたま市桜木町 勤務地最寄駅：大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：6:00～11:00、14:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 1,000万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～700,000円 ＜月給＞ 450,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験等により個別に設定させていただきます。 ■昇給 ： 年1回（6月） ■賞与 ： 年2回（6月、12月）※2ｹ月分×2回＝約４ヵ月分想定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■各種保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：無 住宅手当：家賃補助制度 寮社宅：借上社宅制度 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■教育補助制度あり、その他各種英語研修、社内TOEIC(R)テストなど ＜その他補足＞ 各種社会保険、健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、従業員持株制度、財形貯蓄制度、再雇用制度、育児休職制度、家賃補助制度、借上社宅制度、借上寮制度、引っ越し手当など
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■2023年度実績 GW（9日）／夏季休暇（9日）／年末年始（7日） ※有給休暇の付与数は、入社月により変わります
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