店舗開発・FC開発
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
店舗開発マネジャー◆市場分析、売上改善、ブランド価値向上など◆世界中で愛されるドーナツブランド
【米国発・世界41か国で展開する『クリスピー・クリーム・ドーナツ』／安定の経営基盤で長期就業可能】 ■業務内容： 当社の店舗開発マネジャーとして、下記業務をお任せします。 ◇新規出店戦略の立案・実行（市場分析、ロードマップ策定） ◇出店候補地の調査・選定（商圏分析、立地評価） ◇不動産オーナー・デベロッパーとの交渉、賃料交渉、契約締結 ◇出店に関するスケジュール（工事進捗、予算管理） ◇既存店舗の再契約／移転・改装計画の推進（売上改善、ブランド価値向上） ■当社について： ◇米国ノースカロライナ州シャーロットに本社を置くクリスピー・クリーム・ドーナツは、世界で最も愛されているスイーツブランドのひとつです。 ◇ブランドを代表するオリジナル・グレーズド（R）は、口の中でふわっととろけるような柔らかさで、世界中の人々に愛されています。 ◇直営店舗だけでなく、大手小売店とのパートナーシップ、デリバリーサービスの拡充により、41カ国以上の国と地域で事業を展開しています。（2025年7月現在） ◇日本では、2006年12月に1号店をオープンし、現在にいたります。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・多店舗展開企業での店舗開発経験（3年以上） ・不動産契約・交渉スキルをお持ちの方 ■歓迎条件： ・飲食業界または小売業界での店舗開発経験 ・商業施設・ロードサイド物件の開発経験 ・FCビジネスの店舗開発経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷4-2-12 菱化代々木ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～475,000円 ＜月給＞ 360,000円～475,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記はあくまでも目安であり、前職考慮・習熟度等により異なります。 ※管理監督者のため残業代支給対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心 ＜その他補足＞ 出張手当・定年制度（65歳）・従業員割引制度・永年勤続表彰制度（記念品、旅行券など）・チャイルドケア制度（子供が満10歳まで時短勤務可能）、職場iDeCo、NISA（会社補助あり）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土日祝休み、年末年始休暇、有給消化で夏季休暇等取得可能 入社後3か月後に有給10日付与（入社時期により5日付与、以降毎年4月に一斉付与）
この求人に興味がありますか？