店舗開発・FC開発

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仕事内容

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＜丸の内＞加盟店サポート（未経験者歓迎）※賃貸仲介で業界トップクラスのAPAMANグループ

■経営理念に掲げる「加盟店の収益向上」のため、多角的な業務に取り組みます。 既存のフランチャイズご加盟企業の店舗やオーナー様を訪問し、ニーズに応じて収益向上の サポートを行います。 お客様は経営者の皆様ですので、大きな経験と成⻑を得られるお仕事です。 【具体的には】 ◇ご加盟店へ訪問し、お悩みや課題のヒアリング ◇新しい販促サービスのご紹介 ◇店舗スタッフ向け研修サポートのご紹介 ◇販促施策の企画・立案・実施サポート など ＜課題と解決策の一例＞ 【1】売上が伸びない… ⇒広告の出し方や、広告を出すメディアについてのアドバイスをします 【2】営業スタッフの提案スキルを磨きたい… ⇒本社の研修チームが行っている研修の受講を勧めます 【3】業務効率がなかなか上がらない… ⇒APAMANグループが開発しているデジタルツールの導入をご提案します ※担当店舗数としては、20～30店舗となります（目安） 【やりがい】 フランチャイズ店を訪問して問題などをヒアリングし、課題を解決することで加盟店の業績が向上するなど目に見える変化を感じられることが仕事の魅力です。「提案内容によって売上が伸びた」「あなたのおかげだよ」とご加盟企業から感謝されることが多い仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎＞ ・普通運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件： ・法人営業経験のある方 ・不動産業界での就業経験がある方 ＼こんな方、必見です！／ ◎業界大手企業でノウハウを学びたい方 ◎人をサポートすることにやりがいを感じる方 ◎がんばりが評価・還元される環境で働きたい方 ◎プライベートとお仕事を両立したい方 販売、営業など未経験の方が多数活躍しています！

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-1-5 セントラルビル 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 5ヶ月 【研修制度】 1 入社後、八重洲店勤務 ：1ヶ月間（東京勤務となります） 2 研修担当（SV）同行 ：1ヶ月間（出張がございます） 3 原則部長同行（現場OJT）：1～2週間 4 担当エリアに正式配属

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給与

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＜予定年収＞ 350万円～480万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,351,000円～3,445,524円 固定残業手当/月：45,750円～67,050円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 241,666円～354,177円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 一般：310～420万円 主任：400～445万円 ※固定残業代：有 ※超過する場合は別途支給 ※頑張りを応援！年俸にプラスできるインセンティブ＆手当＆お祝い金あり ＜年収例＞ 30歳 女性 一般 年収420万円 29歳 男性 主任 年収450万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：5万円まで 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 取得祝金：宅地建物取引士30万円 管理業務主任者10万円 資格手当年額：不動産鑑定士 48万円 宅地建物取引士24万円（非従事者12万円）管理業務主任者24万（非従事者6万円）会計士18万円 他 ＜その他補足＞ ｵﾌｨｽｶｼﾞｭｱﾙOK 国内･海外研修 時短･時差出勤 退職金（勤続年数による）結婚祝金（5万） 出産祝金（一子毎10万加算､6人目より100万） 傷病見舞金（業務上1万円､業務外5千円） 三大疾病見舞金（本人5千円）ｽﾍﾟｼｬﾘｽﾄ手当（専門性を有し承認された者:月5千～30万円） 多子加算（2人目:月額3千円､3人目以降:月額5千円）古島･ﾘｿﾞｰﾄﾄﾗｽﾄ保養施設利用 ARUARUMEMBERS利用可能 企業型確定拠出年金 災害見舞金 死亡弔慰金（本人業務上200万）

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 災害休暇 サンクス休暇（勤続5年で2日､10年で3日） 慶弔休暇（結婚･出産5日､死亡1～5日） 特別休暇