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店舗開発・FC開発

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株式会社創英コーポレーション
横浜市西区, 日本¥4,500,000 - ¥6,500,000 /年4日前まで 2026/9/10
正社員

職務内容

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仕事内容

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【横浜/法人営業経験歓迎】店舗開発<テナント選定は生徒募集に影響大◎裁量大>◆日曜固定休・残業20h

◇◆学習塾校舎の店舗開発/平均成長率130%/神奈川県で小学生~高校生を対象とした個別指導学習塾「創英ゼミナール」を運営◆◇ ■仕事内容: 「脱only受験」を掲げ、受験合格のみを目的とせず、受験を通して子供たちの人間力を培っている当社にて、その機会を創出する校舎の店舗開発をお任せします。 埼玉県、東京都、神奈川県を中心に教室を拡大頂きます。 ※ビルインやロードサイドなど、幅広く担当できます。 ■業務詳細: ・出店候補の立地物件の情報収集 ・土地オーナーや不動産業者との交渉や契約業務(駅前のビルインや学校近くの住宅地などの教室が多くございます。) ※ご自身で、物件開発~契約までを進めていただきます。 ■採用背景: 創業以来毎年二桁成長を続け、企業として拡大しており、その中で事業所となる教室のテナント選びは効果的な生徒募集に必要不可欠となっています。そのための人員拡充としての採用です。 ■配属先情報: 総務人事部:正社員14名 (うち校舎開発課:2名 ※2名とも中途で入社しています) ■働く環境: ◎日曜日固定休+シフト制で年間休日は110日です。 ◎社内システムの利用に時間制限を設ける等、社員の働き方改善に向けた取組みを行っています。 ■創英ゼミナールとは: 「低価格/高品質」+「神奈川マーケットに特化した地域密着型」で事業を展開しています。現在、第二創業期を迎え、新規開校を加速中です。学童保育や認可保育園などの関連ビジネスにも進出しています。 生徒の意志、状況、個性など多角方面から一人ひとりを重視し、的確な方向性付けと地域の受験特性に特化した指導をしています。地域密着型の当社ならではの姿勢が理解、支持され、生徒や保護者から評判が広まり、生徒も急増しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ◇◆業種未経験歓迎 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎◆◇ ■必須条件: ・法人営業経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー42階 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/桜木町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし

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給与

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<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,900円 固定残業手当/月:62,400円(固定残業時間36時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,300円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、1月) ■決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(月5万円まで) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種スキルアップセミナー参加制度 <その他補足> ■出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ■研修支援制度(一部従業員利用可) ■報奨金制度 ■育児短時間措置 ■産前産後休暇 ■会員制リゾートホテル ■確定拠出年金(DC)制度有

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休日・休暇

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週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■週休2日制:日曜日+平日1日、祝日 ■GW休暇(10日)、お盆休暇(6日)、年末年始休暇、クリスマスイブ休暇、慶弔休暇

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