店舗開発・FC開発

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仕事内容

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【東京】法人営業※◆出店計画・開発｜ベネッセGの英語教室｜業界未経験◎

■採用背景 全国展開する英語教室事業のさらなる成長に向け、一都三県エリアでの新規出店強化を進めており、商業施設内での教室開発を推進する営業体制の強化を目的としています。 ■業務内容 全国約1,700教室を展開するBE studioの成長を支えるポジションです。一都三県を中心に、新規教室の開発戦略立案から候補地選定、商業施設との交渉、開校までを担います。営業に加えて市場分析やエリア戦略にも携わるため、幅広くマーケティング視点も身につけられる環境です。 ・新規教室の出店計画立案 ・商業施設ディベロッパーや不動産オーナーへの提案活動・契約条件の交渉 ・商圏調査、競合調査、エリア分析 ・教室開校に向けたプロジェクト推進 ・開校後の効果検証および出店戦略改善 ■組織構成 出店開発業務は社内外の多くの関係者と連携しながら進めます。事業部門や教室運営部門、マーケティング部門などと協働し、出店戦略の実現に向けてチームで成果創出を目指す組織です。 ■サポート体制 入社後はまず教室運営や事業理解を深める業務からスタートします。その後OJTを中心に出店開発業務を学び、商業施設との交渉や契約締結を経験。半年超の充実したオンボーディングを経て独り立ちを目指します。 ■求人魅力 ・新しい教室をゼロから立ち上げるため、営業だけでなく事業開発やマーケティング視点も磨ける環境です。契約締結だけで終わらず、開校まで携われる達成感があります。 ・子どもの成長を支える英語教育事業のため、社会貢献性を強く実感できます。教育業界経験は不問で、想いを持って取り組める方が活躍可能です。 ・ベネッセグループの安定基盤、年休125日、残業月10～20時間程度、フレックス制度など長期的に働きやすい制度が整っています。 ■企業概要 株式会社ベネッセビースタジオは、子ども向け英語教育事業を展開するベネッセグループ企業です。全国約1,700教室の「BE studio」を運営し、英語教室やプリスクール、幼保向け英語レッスンなど幅広い教育サービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ 【必須 ・法人営業経験 【歓迎】 ・教育への思いがある方や、子どもたちの成長に貢献したいお気持ちを持てる方 ・法人営業にプラスして、マーケティングや事業開発のご経験・志向のある方 【求める人物像】 ・子ども英語教育への興味・関心 ・ベネッセビースタジオの理念に共感頂ける方 https://benesse-bestudio.co.jp/aboutus/"

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区初台1-53-6 初台光山ビル4F 勤務地最寄駅：京王線／初台駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：9:30～14:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の雇用条件変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 470万円～590万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円～412,900円 ＜月給＞ 325,000円～412,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は残業手当月20時間を含んだ目安です。経験・スキルを考慮し決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：15万円/月を上限にて支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度 ・入社時オンボーディング（6ヶ月程度） ・その他、各種教育研修制度 ＜その他補足＞ ■充実の育児休職制度、育児時短制度 ■総合団体福祉定期保険あり ■安心のベネッセグループの健保と共済会： 健保：被保険者・被扶養者を対象に人間ドック（日帰り）、歯科検診が無料で受診できます。 共済会：慶事のお祝い、弔事や災害・傷病時のお見舞金給付。通院や入院時の医療費、市販の医薬品の購入代などを補助。 プライベートでの旅行やご家族でのレジャーに使える割引・補助制度、宿泊費の一部補助や映画チケットなど各種レジャー・サービスが「法人会員割引価格」で、また契約ホテルを法人料金でご利用可能。

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■休暇：年末年始、夏期、服喪、結婚、生理、通院、出産、公務、裁判員、看護、公傷病、介護、ボランティア、リフレッシュ休暇 ※休日出社は振替休日を取得。