店舗開発・FC開発
職務内容
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仕事内容
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【五反田駅】出店開発◆『串カツ田中』『PISOLA』等を展開/東証スタンダード上場◆キャリアアップ可
~東証スタンダード上場/「串カツ田中」など展開/新店舗が続々オープン中~ ■業務内容: 店舗開発・物件開発(物件情報収集・市場調査・事業計画の作成など)、既存店舗の契約管理の他、フランチャイズ加盟開発を担当いただく予定です。 ■当社について: 当社は全国(355店舗)の串カツ田中の直営店の運営とFC加盟開発を軸にしながら、新規ブランド開発や店舗の設計施工やデザイン、DX推進を手掛ける子会社などグループシナジーを発揮し更なる事業拡大を目指しております。 当社は今「串カツ田中」という単一ブランドの成功体験から脱却し、世界を舞台にした複合体へと進化するフェーズにあります。 新社名の「UNISIA」には、「ひとつの海(UNI-SEA)」という意味が込められており、多様な個性や事業が一つのチームとなり、広い世界(マーケット)へ漕ぎ出していく意志を表しています。 「用意されたレールを歩く」安定ではなく、自らの手で「未完成の地図を共に描く」創造的な安定と成長がここにはあります。まだ世の中にない「食×旅×体験」のインフラを、一緒に創りませんか。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれか必須 ・店舗開発・加盟店開発の実務経験 ・店舗不動産取引の実務経験 ・金融商材取引(保険・証券など)の実務経験 ■歓迎条件: ・宅地建物取引士 ・チェーン本部での実務経験 <必要資格> 歓迎条件:宅地建物取引士
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東五反田1丁目7-6 藤和東五反田ビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):369,000円~514,000円 <月給> 369,000円~514,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■業績賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:育児手当(18歳未満:一人につき10,000円) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:規程有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■自転車通勤可 ■服装自由 ■出産・育児支援制度 ■従業員割引(直営店各店舗20%オフ) ■予算達成インセンティブ(本部社員含む) ■社員旅行(国内・海外※参加は任意です) ■従業員紹介制度 ■ホテルエクシブ会員割引 ■HOMEBASE(物件仲介無料・不動産購入時の仲介手数料割引) ■バースデー休暇(誕生日月の好きな日に特別休暇取得が可能) ■リフレッシュ休暇(特別休暇年間12日/毎年1月に付与・初年度は入社日によって異なる)
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数108日 ■リフレッシュ休暇(年間12日) ■バースデー休暇 ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇 ※祝日:リフレッシュ休暇と有給休暇の推奨日で100%取得を推進中
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