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生産管理(機械・電気)

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株式会社Fulldepth
中央区, 日本¥6,000,000 - ¥10,000,000 /年1週間前まで 2026/12/26
正社員

職務内容

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仕事内容

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製造・製品メンテナンス部門マネージャー(候補)◇産業用水中ドローンメーカー/成長企業

■概要: 製造と製品メンテナンスに関する下記1~4の管理業務をお任せします。 少ない人数の部署ですので、実務作業も現行メンバーと一緒に行っていただきます。 現行の業務を維持するというよりは、 ◇状況の見える化(データ取り、情報の一元化、課題と改善案の検討) ◇コスト低減・効率化(工程改善、作業の標準化、協力会社の開拓など) を目標に新たな体制づくりに取り組んでいただきたいです。少人数の組織ですので風通しはよく、新しい取り組みも進めやすいと思います。 ■業務詳細: (1)生産管理 水中ドローンを受注生産しています。受注状況を確認しながら部材発注や製品組み立ての工程を進めていきます。 小ロット生産かつ受注状況が変化しますので臨機応変な対応が必要になります。 ・生産計画の作成 ・原価管理 ・工数管理 ・品質管理 ・トレーサビリティの確保 (2)定期メンテナンスの管理 保守契約を結んでいるお客様に対し、年1回の機器点検サービスを提供しています。お客様の状況、社内や協力会社の作業リソースを調整しながら計画を立てて実施していきます。 ・メンテナンス計画の作成 ・メンテナンス作業の管理 ・実施内容の記録と整理 (3)アフターサポートの管理 お客様の機器故障への対応です。突発的に生じる業務なので、定常業務への影響が少なくなるような体制構築をお願いしたいです。 ・作業リソースの調整 ・サポート体制の改善 ・実施内容の記録と整理 (4)人材の管理 現在は常勤社員1名 + 状況次第で他部署から数名サポートという体制です。必要に応じて人員追加の検討もしていただきます。 ・定期人事評価 ・追加メンバーの採用活動 ■当社について: 当社は、人に代わってコストや危険が伴う水中での作業・調査などの業務を効率的に行う産業用水中ドローンの企画・開発および、製造・販売・サービスを展開しています。 新製品の開発・製造、海外を含む新たなマーケットへ展開によりハードとソフト両面から新たなビジネスを創生し成長していく企業であり、自分のアイデアややりたいことを形に出来る醍醐味と、社会からの期待とニーズに応えるソリューションを提供出来る達成感を味わえる会社です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械または電気製品の生産現場における管理業務経験 ・QCやVEの知識 ・英文メール読み書き(海外の部品メーカーとのやりとりが時々あり) ■歓迎条件: ・製造の実務経験(機械の組み立て、配線、半田付け、良否の判断) ・工業簿記、管理会計の知識

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区東日本橋2-8-4 東日本橋1stビル 勤務地最寄駅:都営新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 時間外労働有無:無

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件の変更はございません。 ※人事考課は試用期間終了後から適用

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給与

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<予定年収> 600万円~925万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,520,004円~7,532,004円 その他固定手当/月:40,000円 <月額> 416,667円~667,667円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※管理監督者採用のため残業手当支給なし ※給与はあくまで予定給与であり、選考を進める上でご経験、能力を考慮の上最終決定いたします。 ■年2回の人事考課がございます ■その他固定手当:役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限有) 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 65歳 再雇用制度あり/70歳まで <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■外部研修 ■資格試験受験サポート ■書籍購入補助 <その他補足> ■オフィスグリコ ■ウォーターサーバー ■服装自由

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、夏季休暇、入社時休暇3日、有給休暇

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