人材紹介営業

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仕事内容

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【新橋】キャリアアドバイザー(人材紹介経験者歓迎)／事業拡大フェーズ／裁量権◎／くるみん認定

～研究開発職/理学系(バイオ、化学等)専門のキャリアアドバイザーをお任せします～ 【人材紹介営業のご経験者に向けた募集となります】 当事業はまだ成長過程の状況です。これまで人材紹介営業で活躍されてきたノウハウを活かして、一緒に事業を大きく盛り上げていただける方をお探ししております！ 〈具体的な業務内容〉 人材紹介のキャリアアドバイザーとしてご勤務いただきますが、既存施設への求人獲得対応も行いながら、一気通貫の支援対応も可能です。あなたの提案が求職者の人生を変え、日本の研究分野の発展に貢献する、社会的意義の高い仕事です。 ・登録求職者へのフォロー連絡（面談、求人打診、近況確認など） ※求職者との面談は基本電話対応 ・求職者獲得のためのスカウト活動（3～4媒体のデータベースでのテキストメールを利用） ・選考のフォロー対応（選考調整対応、履歴書の添削など） ・既存施設からの求人獲得（慣れてきたら、施設の担当ももつ） ・自社ＨＰ施策への参画 など 〈当ポジションの魅力〉 ＼当ポジションだからこそ！／ ・成長過程の部署だからこそ、大きい裁量権！ ・営業対応のみならず、自社ＨＰ施策など事業全体に関わる事も可能！ ・将来的な事業の中核人材候補としてご活躍いただきます！ 私たちは、マニュアル通りのフォローや、効率だけを優先した支援は行いません。一人ひとりと丁寧に向き合い、信頼関係を築きながら、本当にその人にとって本当に納得できるキャリアを一緒に見つけていくことを大切にしています。単なる“仲介者”ではなく、転職という人生の大きな転機に寄り添う“伴走者”として、求職者の自己実現に貢献できた瞬間のやりがいは、何ものにも代えられません！キャリアに悩む方の未来に情熱をもって向き合い、人生の転機を支える介在価値を実感できるのが、この仕事の最大の魅力です。★主要クライアント：研究機関、機器メーカー、試薬メーカー、食品系、化粧品系 など 〈理系分野の知識は問いません！０から学んでいけます〉 入社時点で特別な理系知識は必要ありません。部長に直接相談できる環境で、必要な知識は、日々の業務を通して少しずつ身につけていただけます。実際に、現在活躍している社員も未経験からのスタートです。 ■リモートワーク部分 業務になれてきたら週2日在宅可 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人材紹介営業の実務経験が5年以上ある方 ■歓迎条件： ・人材紹介営業でのマネジメント経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋4-1-1 新虎通りCORE 勤務地最寄駅：各線／新橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 エリア総合職 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の待遇の差異はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～453,000円 ＜月給＞ 295,000円～453,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※役職・年収は現職の水準を最大限考慮の上、応相談 ※役職者としての採用となります ※役職手当あり ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：無 住宅手当：転勤となる場合諸手当あり（条件による） 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：選択制確定拠出型年金制度 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 中途入社研修、OJT教育、職層・職種別研修、IT研修、通信教育・e-Learning、書籍購入制度、資格取得支援制度等 ＜その他補足＞ ■確定拠出型年金制度 ■C＆Rグループ団体保険制度 ■クリークアンドリバー社従業員持株会 ■育児・介護短時間勤務措置制度 ■自己啓発支援精度 ■健康診断・人間ドック ■東急ハーヴェストクラブ ■リロクラブ ■ベネフィット・ワン ■クラブ活動補助 ■慶弔見舞金 ■役職手当 ■引越し手当、家賃補助（条件による）など諸手当あり

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（連続1週間程度）、有給休暇、出産・育児・介護休暇、特別休暇、連続休暇5日間（年1回、有給休暇を連続した5日間取得可）、永年勤続特別休暇