サーバーエンジニア（設計構築）
職務内容
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仕事内容
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【渋谷／リモート可】インフラエンジニア／ECシステムのインフラ保守・運用◆残業月平均20時間
■業務内容： 当社が運営するECカートサービス「makeshop」のシステムが稼働しているインフラ（AWS）設計・構築・保守運用の全般をお任せします。 約400台のEC2をはじめとし、RDS Aurora、ECS、lamda、ALBなど多くのAWSサービスを使用した構成になっています。 現体制の一員として通常保守、運用対応の他、PCI DSSの対応、OS入替の対応など多岐にわたった対応を一緒に対応いただける方を募集しております。 ■主な担当工程： ・当社CS、開発チームからの調査依頼・要望に対する対応 ・障害時の対応及び原因の調査 ・OS、ミドルウェアなどの脆弱性パッチ、EOLに対する対応 ・PCIDSSの要件に則した監視設定、アクセス制御などの設定 ・開発チームの要望を汲み取ったインフラ設計・構築 ・処理速度やリソースなど、性能とキャパシティの管理 ・最適な運用体制が取れるように効率化や自動化などを検討 ■システム環境： 主な技術：Linux、AWS（EC2、ECS／Fargate、lambda、Aurora MySQL、ElastiCache、ALB、CloudFront、S3等） 開発ツール：Terraform、Ansible、CloudFormation、GitHub プロジェクト管理：Redmine、Backlog コミュニケーションツール：Slack、Meet, Zoom ドキュメント管理：スプレッドシート、Confluence、draw.io ■プロジェクトについて： 「makeshop」は12,000以上のショップ様に利用され、成長を続ける大規模なECプラットフォームです。 本ポジションでは、次のような業務を通じてシステムの安定性向上に貢献していただきます。 特に、生成AIなどの最新技術を積極的に活用し、日々の運用・保守業務の自動化・効率化を推進していただきます。 これにより創出された時間を、以下のより本質的な課題解決に充てていただきます。 大規模なトラフィックを安定して処理するためのインフラ基盤の運用・保守 生成AIを活用し、さらなるサービス成長に向けたモダンな構成への移行やパフォーマンス改善 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Infrastructure as Codeの経験（Terraform、Ansible等） ・AWS環境でのインフラ保守、運用担当の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー 勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中も、待遇に変動はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：405,000円～675,000円 固定残業手当/月：95,000円～158,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～833,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費（非課税限度額） 住宅手当：渋谷駅から各線2駅圏内、その他支給条件あり 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育支援制度（書籍、資格取得等の会社費用負担あり、各種研修あり） ■資格取得奨励制度 ■社内研修・勉強会 ＜その他補足＞ ■社員食堂（無料・予約制） ■社内カフェ（完全無料） ■バータイム（金曜日の夜はお酒を含むドリンクや食事が無料で提供されます） ■お昼寝スペース・マッサージルーム ■託児所 ■社内図書館／自習スペース ■トレーニングジム ■服装自由 ■諸手当：結婚・出産・入学お祝い金、永年勤続功労金、在宅勤務（リモートワーク） ※グループ会社の福利厚生を利用できます。社員が長く、安心して働ける制度・設備をご用意しております。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期休暇（5日間）・年末年始休暇・有給休暇・リフレッシュ休暇（勤続1年ごとに通常の有給休暇とは別に付与）・ウェルカム休暇（入社後半年以内に利用可）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
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