システム開発・運用（アプリ担当）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【大阪】自社基幹システムの開発エンジニア◆要件定義～運用まで一貫対応／ほぼ定時退社／国内有数の花商社
【残業ほぼなし・マイカー＆バイク通勤OK・年休120日／社内基幹システムの導入PJTに参画】 ■採用背景： ・同社は、グループ全体で利用する基幹システムの内製化を進めています。 ・顧客、受発注、売上分析などを一元管理できるシステムを全て内製にて開発し、これまでに親会社を含む3社へ導入。 ・現在は4社目の導入に向けて開発を進めていますが、プロジェクトをさらに推進すべく、開発エンジニアを増員募集します。 ■業務詳細： 基幹システム導入プロジェクトに参画し、導入に向けて企画～運用保守までの業務全般をお任せします。 ※個々のスキルに応じて、業務量を調整します。 ＜具体的には＞ ・現場社員からのシステム要望のヒアリング ・システム要件定義、設計、プログラミング、テスト ・システム運用、保守 ・要望を踏まえた機能追加、改修 ■業務の流れ： ・アジャイル開発にて、初回スコア70%を基準にリリースし、順次機能追加を行っています。 ・リリース後は、1日に1画面追加するスピード感で、システム構築を進行。 ・保守性や拡張性を重視しつつ、社員の要望を即座に反映できるように、現場とのコミュニケーションを積極的に取りながら開発を進めています。 ■組織構成： ・所属：IT事業部 ・人数：2名 ※開発責任者は、エンジニア・ITコンサルティングなどを歴任。 ※メンバーとのコミュニケーションを大切にし、個々のスキルアップや業務量に目を向けて伴走してくれる性格です。 ■開発環境： ・開発方式：アジャイル ・言語：HTML、JavaScript、PHP（アプリ開発：Kotlin、Swift） ・DB：MySQLなど ※拡張性を担保するため、フレームワークは自社独自で蓄積 ※自社システム開発での特許取得など、自社独自の仕様を構築できる開発力が強みです。 ■入社後の流れ： ・ご入社後は、開発責任者と二人三脚の環境下で徐々に業務をお任せします。 ・いきなり全ての業務をお任せすることはせず、これまで経験されてきた領域や強みに合わせて、対応工程の調整を行います。（そのため、業務過多にならず定時退社が基本） ・中長期でスキル成熟度の向上を図りながら上流／下流双方を対応し、フルスタックエンジニアとしてのキャリアも描ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・事業会社またはSI企業でのシステム開発経験（言語不問） ・システム要件定義のご経験 ■歓迎条件： ・Web系システムの開発経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府堺市堺区老松町1-35-7 勤務地最寄駅：阪堺電気軌道阪堺電気軌道阪堺線／東湊駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 700万円～1,120万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ・経験・能力を考慮の上決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～800,000円 ＜月給＞ 500,000円～800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：・交通費全額支給 社会保険：・社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・社内・社外研修制度 ＜その他補足＞ ・定期健康診断 ・慶事お祝金 ・弔事見舞金 ・傷病・災害見舞金 ・永年勤続表彰 ・昇進立候補制度 ・弁当の購入補助 ・植物の購入割引販売
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日祝) 有給休暇、連休取得、産休育休、特別休暇、慶弔休暇など
この求人に興味がありますか？