事業企画・新規事業開発
職務内容
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仕事内容
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【東京】ホスピス事業責任者（部長～執行役員）◆自身が目指す事業・組織づくりにチャレンジできる
ご入居者やそのご家族にとって質の高いサービスを提供する事業運営を実現するため、以下のような業務を、部下に任せるだけではなく自らも事業の最前線に立って担うことが期待されています。 ・新規事業メンバーとのチーム構築 ・収支管理 ：入居率の維持・向上、人件費や各種経費のコントロール ・オペレーション体制の構築と改善：安全で効率的な業務フローの確立だけではなく、状況に応じた日々の改善 ・人および組織の管理：スタッフの採用・育成、労働環境の整備など ・外部医療機関との連携構築 ・運営に伴う問題への適宜対応 ・介護事業との連携強化 当社内で新規に立ち上げる事業のため、ゼロベースからご自身が目指す事業・組織づくりにチャレンジできるやりがいのあるポジションです。 【当社について】 1997年の創業以来、おそうじ本舗を始めとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「生活総合支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介しサポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。 少子高齢化・共働き世帯の増加といった社会課題に対する事業が中心となっているため、顧客ニーズの拡大とともに創業以来13年連続成長を続けています。 ・ライフサポート事業 ・ハウスクリーニング事業「おそうじ本舗」・革製品のリペア事業「靴専科」 ・訪問医療マッサージ「ＫＥiＲＯＷ」全国47都道府県に店舗展開 ・介護事業：有料老人ホーム・デイサービスセンター「イリーゼ」 ・子育て支援事業：認可認証保育園「太陽の子」・「わらべうた保育園」の運営、保育事業支援システムの開発「キッズコネクト」 ・フードサービス事業：学校給食、病院・社会福祉施設等の給食運営 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・訪問看護事業経験（5年以上） ・部長クラスでのマネジメント経験（5年以上） ■歓迎条件： ・ホスピス型有料老人ホーム管理経験者 ・新規事業開発経験 ・看護師資格 ・プロジェクトマネジメントなどの事業管理経験 ・看護師スタッフをマネジメントした経験 ・介護医療の現場にとどまらず、本社部門にも勤務をした経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません
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給与
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＜予定年収＞ 800万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：410,000円～430,000円 その他固定手当/月：200,000円～253,500円 ＜月給＞ 610,000円～683,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記は、部長クラス／年収800万円～900万円の内訳。 ■執行役員クラス／年収900万円～1200万円は、基本給：600,000円～800,000円、業績賞与：1,800,000円～2,400,000円です。 ■昇給・賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費（上限あり） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：社宅制度（転勤者のみ） 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■ビジネスカジュアル ■従業員持株会 ■社内サービス従業員割引（おそうじ本舗・靴専科など） ■保養所（軽井沢） ■リゾートトラスト ■クラブオフ ■サークル活動補助制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇（入社月に5日間付与）、年間休日120日以上
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