機械設計-自動車・自動車部品設計
職務内容
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仕事内容
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【愛知県春日井市】自動車部品開発｜NV部品・内装トリム部品◆自動車内装部品独立系システムサプライヤー
～自動車用の内装部品やNV部品を中心とした自動車部品の製造・販売を手掛ける／世界11ヵ国に拠点～ ■業務内容： 自動車向け内装トリム部品およびNV部品の開発業務をお任せします。 ■業務詳細： 経験・スキル・適性を考慮のうえ、内装トリム部品開発またはNV部品開発のいずれかの業務を担当いただきます。 ＜内装トリム部品開発＞ ルーフやドアトリムなどの自動車内装部品の開発業務 ◇新規材料の開発および材料評価 ◇試作・評価の実施 ◇品質課題の原因分析および対策検討 ◇自動車メーカーや取引先への新規開発アイテムの提案 ◇材料メーカーと連携した材料選定および開発推進 ◇社内関連部門との協業による開発業務 ＜NV部品開発＞ 新型EV（電気自動車）をはじめとする車両向けの防音・吸音・制振部品の開発業務 ◇音響性能の実車評価、ベンチ評価および解析 ◇新規工法の開発 ◇材質、構造、構成の検討 ◇評価片や試作品の作製および試験評価 ◇NV性能向上に向けた技術検討および改善提案 ■ポジションの魅力： ・幅広い自動車メーカー（OEM）の開発案件に携われる ・EVを含む次世代車両向け製品の開発に携われる ・材料開発から評価・解析、量産立上げまで一貫して経験できる ・快適性や静粛性向上に貢献する製品開発に携われる ■当社の強み： （1）安定性： 自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。内装部品において、国内ほとんどの自動車メーカーとの取引がございます。自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35％と約3台に1台に使用されております。 （2）技術力： 成形天井を日本でいち早く開発したメーカーです。材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。 （3）将来性： 内装部品のため自動車の自動化や電動化が進んでも需要がなくなることがない部品で、車内空間の自由度を高めるという意味で発展も続けている業界となります。 変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・専門卒以上（理工系選考の方歓迎） ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・内装トリム部品開発またはNV（騒音・振動）部品開発のいずれかの経験をお持ちの方 ・自動車業界での開発経験 ・自動車業界での業務経験（職種不問） ・材料開発または材料評価の経験 ・実験、評価、解析業務の経験 ・PowerPoint、Excel等を使用した資料作成スキル ・社内外関係者との調整・折衝経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県春日井市味美白山町2-10-4 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／味美駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：グループ関連会社を含む国内外すべての拠点への配置転換の可能性あり
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には、残業手当等の諸手当を含んでいます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 企業年金基金あり ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：第一扶養月18000円／第二扶養以降月3000円 住宅手当：家族世帯主10,000円／単身世帯主8,000円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、社外研修、通信教育、社内語学研修（英語）、監督者研修、ハラスメント研修他 ＜その他補足＞ ■社員食堂あり ■役職手当 ■別居手当 ■保存有休制度 ■財形貯蓄 ■団体生命保険 ■各種クラブ活動 ■有給休暇：初年度、入社3ヶ月後3日、6ヶ月後9日、計12日付与最高付与日数20日
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※トヨタカレンダーに準ずる ■土・日曜日、年末年始、夏季休暇、GW ※休日出勤した場合、原則として振替休日を取得いただきます。
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