ネットワークエンジニア(設計構築)
職務内容
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仕事内容
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【大阪】インフラ(ネットワーク/サーバー) 微経験歓迎/経験・スキルに合ったPJからステップアップ
~地域限定採用/勤務地は大阪市内が中心/オンプレ→クラウドへステップアップ!/エンジニアが案件を選択 ■魅力点 ・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤 ・希望の勤務地で働ける!U/Iターン支援あり(引っ越し代を10万円まで補助) ・8割以上が在宅併用プロジェクト ・シフト案件は受注しておらず夜勤や出張も年数回程度 ・プロジェクト選択肢は貴方!複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件が選べます ・残業時間は10~20H以内(0~10H台の層が多いです)、年間休日125日 ■案件事例(一部在宅併用あり) ○サーバー ・顧客向けチケット販売管理システムのマルチクラウドサーバの設計構築 【環境】OS:Linux、クラウド:AWS/Oracle、ミドル:Apache/Tomcat、コンテナ:Docker ・行政機関向けサーバ、及びクラウドの設計構築業務 【環境】OS:Linux、クラウド:Azure、仮想:Hyper-V/VMware、SaaS:Microsoft365 ■ネットワーク ・船舶向けネットワークの設計および構築 【環境】fortigate、buffalo、Cisco ・大手マルチメディア企業向けネットワーク設計・構築運用 【環境】L3/L2/WiFiAP/SSL-VPN/VPN、Firewall(L7 Firewall)、Zabbix、AWS(EC2/S3) ・商社向けネットワークの設計構築および運用 【環境】NW回線:インターネットWAN(Proxy、ファイアウォール) NWレイヤ:ネットワーク層、トランスポート層、アプリケーション層 ファイアウォール:PaloAlto ロードバランサ:A10 ■配属部署 全体で84名在籍しています。 【年齢層】 20代:46% 30代:30% 40代:12% 50代:11% 【男女比率】 8:2 また、関西エリアのエンジニアの待機人数は0名です! 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・サーバーまたはネットワークの保守運用のご経験(1年以上が目安) ■歓迎条件: ・サーバーまたはネットワークの設計構築のご経験 ・クラウド環境におけるご経験 ・CCNA、CCNP、LinuC、LPIC 等の資格をお持ちの方 ◎NW機器:Cisco製・YAMAHA製などルーター・スイッチ、ファイアウォールなどの セキュリティ製品、等 ◎環境:WindowsServer、UNIX/Linux、VMware仮想基盤、AWS・Azure・GCP、等)
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勤務地
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<勤務地詳細1> 本社 住所:大阪府大阪市北区堂島浜1-1-27 大阪堂島浜タワー11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 関西エリアのお客様先 住所:関西エリアのお客様先(大阪府・兵庫県・京都府・滋賀県) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 当社の社員となり、派遣先へ就業いただく形態です。 <試用期間> 3ヶ月 待遇差異なし
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給与
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<予定年収> 450万円~672万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~400,000円 <月給> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当、交通費等は別途支給します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※目安:年間2カ月 ■モデル年収 450万円/28歳(賞与年2回+残業手当20H/月) 510万円/31歳(賞与年2回+残業手当20H/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:各種社会保険完備/パナソニックグループの健康保険組合(本人の負担額が約4割) <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■e-Learning(Udemy) ■資格取得報奨金制度(最高10万円) <その他補足> ■パナソニック健康保険:定期健康診断、要管理者検診、女性検診助成制度、保養所、スポーツクラブ優待利用 ■パーソルグループ:冠協賛試合の観戦、みんなの部活 ■ライフサポート:従業員持株会、医療保険/損害保険の団体割引、慶弔見舞金(入社後3年経過時から) ■その他:社内コミュニケーションツールとして一人に一台iPadを貸与
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 特別休日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社後半年を経過すると年次有給休暇が10日付与、最大20日※繰越1年可)産前・産後・育児休暇(取得実績あり) ※5日以上の連続休暇取得可能
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