データサイエンティスト・エンジニアリング

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仕事内容

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【横浜】AIコンサルティングエンジニア※製造業向け設計分野の支援◆CAEで高シェア／年間休日125日

～CAE業界（特にCFD分野）での高いシェアを誇る／各々のキャリアに併せた豊富なキャリアプラン／年間休日125日／所定労働時間1日7.5時間／フレックス制～ ■ポジション概要： ・私たちは最先端のMBD／CAE技術およびデジタル・エンジニアリング技術を通じてお客様の課題を解決することに取り組んでいます。 ・本ポジションでは、シミュレーションおよび機械学習を用いて、設計分野のAIコンサルティングエンジニアとしてご活躍いただきます。 ・DX時代における製造業の製品開発上流における機能設計の感覚を養える機会も多いポジションです。 ■業務内容： ・シミュレーションによる学習データの生成 ・顧客要望に合わせた機械学習・深層学習モデルの実装と評価 ・AIエージェントによる自動設計の実践 ■業務詳細： ・IDAJ取り扱いソルバーを用いた学習データの生成 ・機械学習・深層学習モデルの調査・実装 ・機械学習・深層学習モデルの訓練・評価 ・機械学習・深層学習モデルのためのプロトタイプ・アプリケーションの実装 ・AIエージェントによる自動設計のためのハーネスエンジニアリング ■以下のチームと協力しながら業務を進めます： ・学習データを生成する各ソルバーの担当部門 ・プロトタイプ・アプリケーションをシステム化するSPDM／PLM部門 ・機械学習・深層学習をプラントモデルや制御で用いるMBD部門 ■配属チーム： 全体で13名 ※シミュレーション・エンジニア出身の人材が多数 ■キャリアパス： ・将来のキャリアパスとしては「製造業のDXコンサルタント」等があります。 ・当社は技術領域のプロフェッショナル集団ですので安定感のある雰囲気に身を置きながら、これまでの経験をもとに業界最先端の技術に挑戦する社員たちと一緒に切磋琢磨しながら成長していきたいと考える方には適していると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・大学院卒の方（修士） ・Pythonでのプログラミング経験をお持ちの方 ・英語力※機械学習関連の英語論文についての読解が可能な方 ■歓迎条件：以下の経験をお持ちの方 ・製造業における製品開発経験3年以上 ・数値最適化の経験(ベイズ最適化など) ・回帰モデルの経験(ガウシアンプロセスなど) ・深層学習ジェネレータの経験（敵対的生成ネットワーク、拡散モデルなど） ・システム同定の経験(NARXなど) ・モデルベース制御の経験(MPCなど) ＜語学力＞ 必要条件：英語中級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1 横浜ランドマークタワー37F 勤務地最寄駅：みなとみらい線／みなとみらい駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,145円～466,828円 固定残業手当/月：77,055円～128,412円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,200円～595,240円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与基準月数4.8か月とした場合の理論年収です。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 65歳までの再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■在宅勤務（週2日） ■服装自由 ■全社キックオフ（年2回） ■MVPアワード（社内表彰制度） ■定期健康診断 ■医療保険加入 ■フリードリンク（コーヒー、ミネラルウォーター）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 会社休業日、夏季休暇 【有給休暇】入社初日に、入社月に応じてその年度分として付与します。 ※原則毎年10/1に勤務年数と前年10月から翌年9月の出勤率に応じて新たに付与します