自動車・建機・自動車部品営業（国内）
職務内容
未経験でも大丈夫です。大切なことはお客様のご要望をくみ取り、それに応えようとする姿勢です。不明点があれば先輩にご相談ください。中古車買取台数・販売台数で業界トップクラスの「ガリバー」ですから打席数は豊富ですし、信頼度も違います。前向きに取り組んでいただければ、自然とプロの営業に成長できる環境です。
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仕事内容
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【100％反響営業・業界トップクラスの知名度】車の買取・販売業務全般をお任せします。
カウンターセールス（内勤営業）として、ご来店されたお客様に対しお車の紹介や買取査定をお任せします。 知識や経験がなくても大丈夫！疑問点・不明点は先輩社員がフォローしますし、未経験からでも、しっかりとプロの営業として成長しやすい環境があります。 ※「どんなお仕事か想像がつかない！」という方は、【ガリバーのクルマの営業職に体験入社】と検索してください！基本的な営業活動について、動画でわかりやすく紹介しています。 ＼ステップUPできる仕組みをご紹介！／ 【1】打席数が多い！ 「中古車販売といえばGulliver」と言われるほどの知名度で、中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。どの店舗も集客率が高いことが強みです。そのため、平均して月40件程度の商談という多い打席数があなたの成長を後押しします。 【2】準備・提案に集中！ DX化を推進しており、社員の業務負担を低減。提案のための事前準備やお客様との関係構築に集中できる体制で、2件に1件が成約につながる実績があります。 （実際の事例） ・在庫共有システム｢ドルフィネット｣／全国約460店舗の在庫の中から最適な1台を見つけられます。 ・査定専用アプリ／指定された項目を入力して本社に送信すれば15分程度で査定金額を算出できます。 【3】挑戦することが大事！ 成約に繋がらなくても積極的に商談に挑戦するなど、あなたの「今」できることに取り組む姿勢も見ています。くまなく頑張りが収入に反映されるので、モチベーション高く取り組むことができ、成長もしやすいです。 このステップＵＰの先には、豊富なキャリアパスも！ （キャリアパス例） ・営業力を磨いてトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当など他領域にチャレンジ
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チーム組織構成
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◎女性の管理職も活躍中 ＜先輩社員の前職＞ 例：不動産関連（営業、施工管理）、食品関連、ゲーム関連、物流関連（ドライバー、貿易事務）、工場勤務（生産管理、品質管理）、医療関連、事務（営業事務、カスタマーサポート）、ホテル従業員、フリーター、スポーツジムインストラクター、販売員、ライター、Webデザイナー など
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対象となる方
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【学歴・経験不問／未経験・第二新卒大歓迎】イチからスキルを身に付けたい方、個性を活かして成長したい方
＜必須要件＞ ■自動車免許（AT限・MTいずれも可） 車や営業に関する知識やスキルは一切不問！ あなたの意欲を最大限重視した採用を行います。 ＜こんな方、大歓迎です！＞ ・正社員としてちゃんと働きたい ・年齢や経験に関係なく評価されたい ・イチからキャリアを築きたい ・スキルを身に付けて市場価値を上げたい 先輩たちの前職は ■工場勤務 ■販売員 ■スクールインストラクター ■ホテル従業員 ■営業 ■フリーター など、実にさまざま。 大切なことは、お客様の夢・理想に寄り添う姿勢です。 営業スタイルに正解はありません。 個性を活かし、目の前のお客様に運命の1台を提示できる人になりませんか。
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選考のポイント
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「正直、車に興味がない」という方もご安心を！ 「車について全然詳しくなかったけど、IDOMで働きたくて」という入社動機の先輩社員がたくさんいます。 面接では、素直な気持ちを聞かせてください！
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勤務地
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★選べる働き方 【1】ナショナル 全国転勤 【2】エリア限定 全国12区分エリア内転勤のみ(北海道・北東北・南東北・北関東・南関東、甲信・東海・北陸・近畿・関西、中国・四国・北九州・南九州、沖縄) 【3】都道府県限定 都道府県内での転居異動社員 ※入社後、ライフプランに合わせて変更も可能 ＼続々 新店舗オープン！／ 【全国転勤の初任地は希望考慮】全国47都道府県のガリバー直営店および事業所（将来的に海外勤務のチャンスもあり） ★初期配属は相談可能！ ※受動喫煙対策：有 北海道 東北（青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県） 関東（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・栃木県・群馬県） 北陸・甲信越（富山県・石川県・福井県・新潟県・山梨県・長野県） 東海（愛知県・静岡県・岐阜県・三重県） 関西（大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県） 中国（広島県・岡山県・鳥取県・島根県・山口県） 四国（徳島県・香川県・愛媛県・高知県） 九州（福岡県・熊本県・佐賀県・長崎県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県） ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK
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勤務時間
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10：00～20：00（実働8時間／シフト制）
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雇用形態
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正社員
試用期間4カ月（条件変更なし）
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給与
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月給25万円～32万9000円 ＋ インセンティブ ※前職給与・経験を考慮し決定いたします ※上記月給金額には固定残業手当／月31,888円～44,643円（20時間分）を含む 上記を超える時間分は別途全額支給します ……………………………………………… 【管理職昇格後の収入例】 月収55万円 （月給40万円＋地域手当2万5000円＋管理職手当2万円＋店舗規模手当5万円＋管理職能力給5万5000円） ※想定年収650万円～1000万円前後（業績評価により変動） ※能力に応じて即昇給、早期昇進が可能です！ ………………………………………………
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給（月最大9万9000円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（毎月支給／最大140万円）※ ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ※インセンティブは、一部所属部署により年3回支給。所属事業部によって、基準が異なります。
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賞与
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年2回（6月・12月）＋インセンティブ毎月支給
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昇給
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年null回昇給査定：年1回、能力給査定：年3回
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入社時の想定年収
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年収450万円
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社員の年収例
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- 年収945万円（32歳／5年目）：月給57万1000円＋インセンティブ＋賞与
- 年収624万円（28歳／3年目）：月給36万7000円＋インセンティブ＋賞与
- 年収450万円（25歳／1年目）：月給27万円＋インセンティブ＋賞与
待遇・福利厚生
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＼健康経営優良法人2025に認定／ 働きやすさ、制度について社会的に評価されています。 ■社会保険完備 ■確定拠出年金（401k） ■従業員持株会 ■社員割引販売（車購入） ■研修制度（入社研修など） ■社宅制度 ■引越費用（全額会社負担） ■敷金・礼金（会社負担 ※上限あり） ■家賃補助（一部会社負担／居住3年目まで：50％、4年目：35%、5年目：20％、6年目以降：全額自己負担） ※転居を伴う移動の場合、再度居住1年目扱い ■結婚祝金（10万円） ■出産祝金（3万円） ■マイカー通勤可 ■育児時短勤務制度（子が12歳まで利用可） ■土日祝託児所利用補助（月2回まで補助） ■妊活支援制度（時短／休職が可） ■不妊治療補助金 ∟不妊治療の実費を3年間、会社が計60万まで負担 （不妊治療をしている社員及びパートナーが治療をしている社員が対象） ■営業職定年コース（定年65歳／継続雇用100歳まで） 【各種手当】 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ※社内規定による
各働き方の手当・引越費用 【1】ナショナル ・異動の場合の社宅 利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当 会社負担 【2】エリア限定 ・異動の場合の社宅 利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当 会社負担 【3】都道府県限定 ・異動の場合の社宅 利用不可 ・異動転居手当 なし ・引越手当 自己負担 ※選択地への赴任時のみ会社負担
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休日・休暇
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年間休日：115日（+計画年休5日で実質年120日休み）
■週休二日制
（月9日～）
■慶弔休暇
■有給休暇
（試用期間終了後付与）
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇 ■ライフサポート休暇（7日間） ※5日以上の連続休暇取得可能 ※ホワイト500準備中（健康経営優良法人の認定） ★休みもチームで協力 GWや夏季、年末年始の休暇など、シフトは店舗内で協力して調整しています。シフトの融通がきくため、お子様がいる方は土日お休みをとって運動会に参加したり、旅行に行くなど、それぞれの状況に合わせた休日取得が可能です！ 【 従業員の満足度を重視 】 アンケートで従業員の満足度を確認し、さらに働きやすい環境の実現を目指しています。実際に社員のアンケートをもとに休日を増やしたり、残業を削減した実績があります。
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