その他個人営業
職務内容
3期連続で売上更新しており、次々とポジションが生まれているフェーズの当社。加えて、社員のパフォーマンスが発揮できるよう、働く環境もアップデートしており、今年度は有給休暇の拡張を実施。こうした積み重ねで、当社は健康経営優良法人とくるみんに認定。長い目でキャリアを考えられる安心感をもって働ける環境です。
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仕事内容
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【上場企業の安定基盤／豊富なキャリアパス】中古車販売の有名店『ガリバー』での買取・販売業務。
＼ココがポイント！／ ★中古車買取・販売台数・業界トップクラス ★月間平均約40件の商談に対し成約率50％ ★定量＆定性の両面で評価 ★成果はインセンティブで還元 ★上場企業の安定基盤 ★健康経営優良法人2026・くるみんにも認定 【営業スタッフの主な業務】 ・販売／買取の接客対応 ・店舗づくりやイベントのアイデア出し など 【店長の主な業務】 ・店舗の事業計画立案・計画遂行 ・売上、顧客、販管費管理 ・来客、集客活動 ・スタッフマネジメント・育成 など ※お仕事内容の紹介動画も公開中。【ガリバーのクルマの営業職に体験入社】で検索できます！ 【長期的目線で成長できる秘訣！】 ◎安定した経営基盤 プライム市場上場企業で、中古車の買取・販売台数が業界トップクラスの「ガリバー」を運営。売上も3期連続更新中で、店舗も次々と展開中です。 ◎キャリアをサポートする制度 ライフステージが変わっても働き続けやすくなるよう、育休や子供手当も独自の取り組みを実施。今年度は有給休暇の日数を拡張するなど、社員の働きやすさにも注力し、健康経営優良法人2026やくるみんに認定されています。 （今年度に導入した制度） ・有給休暇制度の日数拡充 ・自立した生活基盤を築きやすくするためのライフスタート手当 ◎幅広いキャリアパス 多くの社員がキャリアを自ら描き活躍できるように、「チャレンジ申請」という制度を整備。自ら意思表明をして全く新しい環境にチャレンジすることもできます。 （キャリアパスの例） ・営業力を磨き表舞台でトップセールスを目指す ・マネジメント力をつけて店長、支店長、事業部長を目指す ・社内公募制度で営業企画、人事、事業企画、新規事業・海外事業担当など、営業職以外のキャリアを選択
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チーム組織構成
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◎女性管理職も活躍！ ◎さまざまな経験を持った先輩が活躍！ 例：不動産営業、施工管理、食品関連、ゲーム関連、ドライバー、貿易事務、生産管理、品質管理、医療関連、営業事務、カスタマーサポート、ホテル従業員、フリーター、スポーツジムインストラクター、販売員、Webデザイナー など
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対象となる方
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【学歴不問】営業経験や販売経験をお持ちの方／実力をつけて稼ぎたい、腰を据えてキャリアを積みたい方
【応募条件】 ■普通自動車免許（AT限定・MTいずれも可） ■営業経験や販売経験をお持ちの方 ※業種未経験歓迎（同業大歓迎） 車に関する知識は一切不問！ あなたの意欲を最大限重視した採用を行います。 ＜こんな方が当社にぴったり＞ ◎正社員として安定して働きたい ◎自分の実力を試したい ◎頑張りをきちんと見てもらいたい ◎今より稼ぎたい、キャリアを積みたい 先輩たちの前職は ■営業 ・カーディーラー ・不動産 ・人材系 ■販売員 ・小売 ・携帯ショップ など、さまざま！多彩な経歴の社員が活躍しています！
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選考のポイント
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「正直、車に興味がない」という方もご安心を！ 「車について全然詳しくなかったけど、IDOMで働きたくて」という入社動機の先輩社員がたくさんいます（笑）。面接では、素直な気持ちを聞かせてください！
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勤務地
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【車通勤OK】全国（47都道府県）のガリバー直営店舗および事業所 ＼新店舗、続々とオープン！／ 【全国転勤の初任地は希望考慮】全国47都道府県のガリバー直営店および事業所（将来的に海外勤務のチャンスもあり） ★初期配属は相談可能！ ※受動喫煙対策：あり ※U・Iターン歓迎 ※AI面接スタート！24時間365日、スマホから受験可能！ 北海道 東北（青森県・岩手県・宮城県・秋田県・山形県・福島県） 関東（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城県・栃木県・群馬県） 北陸・甲信越（富山県・石川県・福井県・新潟県・山梨県・長野県） 東海（愛知県・静岡県・岐阜県・三重県） 関西（大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県） 中国（広島県・岡山県・鳥取県・島根県・山口県） 四国（徳島県・香川県・愛媛県・高知県） 九州（福岡県・熊本県・佐賀県・長崎県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県）
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勤務時間
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■10：00～20：00のシフト制（実働8時間／休憩1時間） ＼残業時間、削減中！／ 月の平均残業時間は、一昨年は16時間を超えていましたが、昨年は14.5時間！ 「閉店当番制の導入」「小型店での定休日の設定」「夜9時以降の社内チャット使用禁止」など、さまざまな見直しを行い、残業時間の削減に成功。 並行して、業務効率化としてDXも推進しています。 （DX事例） ・在庫共有システム｢ドルフィネット｣／全国約460店舗の在庫の中から最適な1台を検索。 ・査定専用アプリ／指定された項目を入力して本社に送信すれば15分程度で査定金額を算出。
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平均残業時間
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月14.5時間
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雇用形態
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正社員
試用期間4カ月（給与やその他条件に変更なし）
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給与
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月給30万円～＋インセンティブ+入社祝い金50万円 ※前職給与・経験を考慮し、決定いたします。 ※上記月給金額には固定残業手当／月20時間分（3万8266円～）を含みます。 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給します。 ※入社祝い金については、2回目の賞与時に全額付与します。 ……………………………………………… 【店長昇格後の収入例】※最短半年～1年で昇格 月収55万円 └ 月給40万円（固定残業代含）＋地域手当2万5000円＋管理職手当2万円＋店舗規模手当5万円＋管理職能力給5万5000円 ※想定年収650万円～1000万円前後（業績評価により変動） ※能力に応じて即昇給、早期昇進が可能です！ ……………………………………………… 【頑張りが昇給・昇格につながる】 「成約に繋がらなくても積極的に商談に挑戦」「他のメンバーをサポート」など、あなたが今できることに対し、どれだけ本気で取り組んでいるのかを見ています。 また、DX推進など、提案に専念できる環境を整えることで成約率は50％！その成果はインセンティブで還元しています。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費（月7万円まで） ■地域給（月2万5000円まで ※地域による） ■能力給（月最大9万9000円） ■店長能力給（月最大35万2000円） ■インセンティブ（毎月支給／最大140万円）※ ■子供手当（1人／月2万円～3万円）※18歳まで ■ライフスタート手当（新設） ※インセンティブは、一部所属部署により年3回支給。所属事業部によって、基準が異なります。
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賞与
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年2回（6月・12月）＋インセンティブ毎月支給
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昇給
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年null回昇給査定：年1回、能力給査定：年3回
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入社時の想定年収
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年収500万円～800万円
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社員の年収例
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- 年収1042万円（38歳／7年目）：月給61万5000円＋インセンティブ＋賞与
- 年収945万円（32歳／5年目）：月給57万1000円＋インセンティブ＋賞与
- 年収624万円（28歳／3年目）：月給36万7000円＋インセンティブ＋賞与
待遇・福利厚生
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＼健康経営優良法人2026認定・くるみん取得／ 働きやすさ、制度について社会的に評価獲得。 ■社会保険完備 ■確定拠出年金（401k） ■従業員持株会 ■社員割引販売（車購入） ■研修制度（入社研修など） ■社宅制度 ■引越費用（全額会社負担） ■敷金・礼金（会社負担 ※上限あり） ■家賃補助（一部会社負担／居住3年目まで：50％、4年目：35%、5年目：20％、6年目以降：全額自己負担） ※転居を伴う移動の場合、再度居住1年目扱い ■結婚祝金（10万円） ■出産祝金（3万円） ■マイカー通勤可 ■育児時短勤務制度（子が12歳まで利用可） ■土日祝託児所利用補助（月2回まで補助） ■妊活支援制度（時短／休職が可） ■不妊治療補助金 ∟不妊治療の実費を3年間、会社が計60万円まで負担 （不妊治療をしている社員及びパートナーが治療をしている社員が対象） ■営業職定年コース（定年65歳／継続雇用100歳まで） 【各種手当】 ■異動転居手当（本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円） ■単身赴任手当（月6万円） ■介護家族手当（介護家族1人につき月1万円） ※社内規定による
※手当・引っ越し費用 ・異動の場合、社宅利用可 ・異動転居手当 異動転居手当：5万円 単身赴任手当：6万円 ・引越手当会社負担
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休日・休暇
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年間休日：125日（公休+計画年休+ライフサポート休暇）
■週休二日制
（月9日～）
■慶弔休暇
■有給休暇
（試用期間終了後付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇 ■ライフサポート休暇（3日間） ※5日以上の連続休暇取得可能 ★休みもチームで協力 GWや夏季、年末年始の休暇など、シフトは店舗内で協力して調整しています。シフトの融通がきくため、お子様がいる方は土日お休みをとって運動会に参加したり、旅行に行くなど、それぞれの状況に合わせた休日取得が可能です！ 《 従業員の満足度を重視 》 アンケートで従業員の満足度を確認し、さらに働きやすい環境の実現を目指しています。実際に社員のアンケートをもとに休日を増やしたり、残業を削減した実績があります。
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