工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【三重県桑名市】自動車用精密部品の生産技術◆大手企業との取引多数◆土日休/賞与年3回/転勤無
~有給取得率8割越え、各種手当充実/2019年から利益還元賞与の連続支給実績あり/高い技術力と試作から大量生産の一貫対応で大手企業との取引多数~ ■業務内容: 創業85年以上の老舗メーカーにて、1/1000mmにこだわった高い技術力を支えるため、生産技術のお仕事をお願いします。 自動車向けを中心とした精密金属部品の切削、研削加工を得意としています。製品精度の要求が高い中でも、「品質とコストへの挑戦」を掲げて日々生産活動を行っています。 ■業務詳細: ・仕様検討、試作加工(切削/研削) ・生産技術(切削/研削加工プログラミング/修正) ・工程能力の調査 ・工程設計の作成 ・CAD図面の作成 など <その他> ・製品1個当たりの大きさ/数mm~10cm、重さ/数g~200g ・材料1本当たりの長さ/約3m、重さ/最大3kg ・全工場冷暖房完備 ■事業について: ◇デンソー様、ジェイテクト様、アイシン様、アドヴィックス様など自動車産業を担う大手メーカーから大きな信頼と高い評価を獲得しています。自動車部品がメインではありますが、半導体や医療用など時代に合わせて新しい分野にも進出し発展してきています。現在も事業の拡大を続け、受注が増えている背景から来春に新工場を建設予定です。ここ数年安定した経営を続けていますが、今後更に売上が伸びる見込みです。 ◇「社員には安定ある生活を」という経営理念のもと、賞与(定期賞与年2回+利益還元賞与1回)や、各種手当等で還元しています。リーマンショックやコロナの際にもリストラをしなかった過去もあり、社員の生活を一番に考える社風です。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・自動盤での加工経験、プログラミング経験がある方 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ※大安工場へ社用車で移動して作業を行うこともあるため <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> テックIVセンター 住所:三重県桑名市上野971 勤務地最寄駅:三岐鉄道北勢線/西別所駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中、条件面に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 510万円~580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~320,000円 <月給> 280,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※想定年収は残業月20hの場合です。(その場合の想定月収:32~36.8万円) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+利益還元賞与:年1回(過去実績4.9か月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月2万円まで) 家族手当:子1人あたり6,000円/月(上限なし) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■技能資格手当 ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■産休、男女育休制度、時短制度(一部従業員利用可/現在、多くの社員が利用) ■社員食堂・食事補助(100円~冷凍食品/415円~日替わり弁当注文可) ■従業員専用駐車場あり ■屋内空調完備 ■制服支給 ■財形貯蓄制度 ■確定給付企業年金制度 ■クラブ活動 ■育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 GW、夏季、年末年始?(各9~10日間)、半日有給休暇取得可能(AM・PMが可能) ※会社カレンダーによる ※有給取得率8割超
この求人に興味がありますか?