工程設計・工法開発・工程改善・IE（機械・金属加工）

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仕事内容

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【宮城／柴田郡】生産技術／生産プロセス開発◆特殊鋼製品で高いシェア／大同特殊鋼G

＜エンジンバルブ向け耐熱鋼・電磁ステンレス鋼で高いシェア／東証スタンダード市場上場／国内外の大手自動車メーカーへ素材を販売し事業安定性◎／特殊鋼大手である大同特殊鋼グループ＞ ■業務内容： ・金属微細加工技術を含めた各種拡散接合の量産化に向け、生産プロセスの開発・改善をご担当いただきます。 ・加工条件の最適化、生産性向上、品質安定化、自動化検討などを通じて、高品質かつ効率的な製造体制を構築し、新製品・新規事業の立上げを支える業務です。 ■当社の特徴： ・創業から80年以上の歴史を持つ「特殊鋼メーカー」である当社は、1937年に設立されました。国内外の大手自動車メーカーなどへ多種多様な製品（エンジンバルブ用耐熱鋼等）を販売して事業展開しています。 ・また、東北大学および東北大学金属材料研究所等と共同開発を行い、新しい技術の研究開発で特殊鋼の可能性を追求していきます。 ・変革期にある自動車産業において、当社ではASEANで新しいマーケットの開拓を進めるなど、ガソリン車の需要が見込まれる地域で販路を拡大しています。また、新製品の開発（振動発電材等）を行い、IoT製品の需要に対応する新製品を発案しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・生産工程の量産立ち上げ経験 （新製品の量産立ち上げ、量産プロセスの技術改善等） ・普通自動車運転免許

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：宮城県柴田郡村田町大字村田字西ケ丘23 勤務地最寄駅：JR東北本線／大河原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:15～17:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 期間中、条件面に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～370,000円 ＜月給＞ 270,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：4.54ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給／ガソリン代全額支給 家族手当：福利厚生その他欄参照 住宅手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 会社規定に基づき支給 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■育児・介護休業（取得実績あり） ■家族手当補足：子育て支援手当 ・扶養家族…月5千円（契約社員時／月3千円） ・扶養家族ではない場合…月3千円（契約社員時／月2千円）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季3日、年末年始5日（会社カレンダーに基づく）