工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工)
職務内容
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仕事内容
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※未経験歓迎【岡山/浅口】生産技術◆創業70年超・溶接事業で安定/特許実績200件以上
【「不可能を可能に」特許取得実績200件以上/創業73年の老舗企業/モノづくりを通してたくさんの挑戦が出来る社風/資格取得支援制度◎/充実した福利厚生】 ■採用背景: 組織体制の強化と業務の安定運営を目的とした増員募集です。 現場の改善活動や生産性向上を継続していくため、複数名の採用を予定しています。 ■業務内容: ・製品別工程及び方案の最適化・標準化 ・新規設備装置の企画・推進(省力化) ・生産性の改善による合理化 ・工程再編による製造リードタイムの短縮 ※製造現場を理解し、臨機応変に素早く対応できる前向きな方を求めています。 ■教育制度: 入社後は先輩社員がしっかり指導致します。基本OJTは2~3ヶ月を想定しております。 ※上記の限りではありません。 ■組織構成: 工場長1名・課長、室長、課長代理7名・副課長、係長2名・主任4名 作業長4名・課長付1名・リーダー、技士3名・班長、副班長10名、他社員58名 ■当社について: 当社は1952年「鋳型修理法」の開発成功により創業しました。溶接に関しては「溶接のフジコー」と言われるほど、お客様の信頼を得て参りました。今後も、溶接/溶射/特殊鋳造などの金属表面処理技術を中核技術とし、全国各地の大手製鉄所構内での製鋼請負事業・保全事業の他、自社工場での各種製品事業、明日を作る技術開発センターでの新技術開発、それらを支える本社部門とそれぞれが相乗効果を発揮する「技術志向型」の企業を目指し、社会に貢献してまいります。 最近では高度な金属圧着技術が評価され、宇宙航空研究開発機構(JAXA)との共同研究により、宇宙空間における消臭・殺菌・有毒ガスの除去にも挑んでいます。当社の優れた成膜技術が、制約の多い宇宙空間での課題解決に大きく貢献するなど、常に新しいフィールド、新しいチャレンジを行っています。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・高卒以上 ・基本PC操作(Excel、Word、PowerPoint等) ■歓迎条件: ・鉄鋼業界で活躍されたご経験のある方 ・モノづくり分野における生産技術の基礎知識をお持ちの方 ・生産技術の実務経験をお持ちの方 ・改善を促進する上で、固定観念に捉われず新たな発想を積極的に出来る方 ・縦横とのコミュニケーションと対話力のある方 ・自分の考えをきちんと説明発信することが出来る方
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勤務地
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<勤務地詳細> 山陽工場 住所:岡山県浅口市鴨方町鳩ケ丘1丁目1298 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:1964時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30
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雇用形態
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契約社員
<契約期間> 0年3ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※試用期間として3ヶ月は有期雇用(嘱託契約)となります。その後正社員。 <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:無
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給与
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<予定年収> 344万円~430万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~280,000円 <月給> 224,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は残業15時間/月想定で算出。残業時間は確約されたものではありません。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円/月 家族手当:子一人あたり20,000円 寮社宅:福利厚生欄参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上で対象 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■資格取得補助:業務上必要資格/免許は全額会社負担 ■OJT:OJT中心として先輩社員から業務を学びます。ご経験によってOJT期間は変化します <その他補足> ■出張手当(会社規定) ■宿泊費(会社規定) ■財形貯蓄制度 ■寮社宅:単身者専用寮有り ※山陽(遙南寮)/岡山県浅口市、本社(House Fujico)/北九州市戸畑区 ■保養所:八幡平秀江苑/岩手県八幡平市、箱根秀江苑/神奈川県足柄下群、大山秀江苑/鳥取県西伯郡、湯布院秀江苑/大分県別府市 ■出張手当:2,000円/日より規程に沿って支給 ■宿泊費:本人の手配した宿泊施設の場合:1泊6,000円から補助 ■出張交通費:社有車貸与含め、全額支給
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 年末年始休暇、有給休暇など ※有給休暇も取得しやすい環境です。
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