工程設計・工法開発・工程改善・IE（機械・金属加工）
職務内容
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仕事内容
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【川口】商用車・建機部品の生産技術（工程管理メイン）◇ゆくゆくは新製品立上げも◎/家族手当＆退職金有
【主要取引先は日野自動車、UDトラックス、加藤製作所、日立建機など！／積極的な設備投資で業績右肩上がり／有給取得率79％などワークライフバランスのとれた環境／転勤なし】 ☆求人のおすすめポイント☆ ・創業80年以上の安定基盤を持ちながら、新工場設立や鉄道分野への進出など成長投資を継続中！ ・板金加工から溶接、塗装、艤装まで一貫対応できる体制を強みに、大手メーカーとの直接取引を継続！ ・工程設計から生産改善、新製品立上げまで幅広く携われるため、生産技術として市場価値を高められる環境◎ ■採用背景 受注拡大に伴い、生産技術部門の体制強化を進めています。商用車・建機分野に加えて鉄道関連分野への展開も進めており、将来の中核人材として活躍いただける方を募集しています。 ■業務内容 ブラケットやフレームなどトラックや建設機械向け部品の生産技術業務を担当いただきます。将来的には新製品立ち上げや工程設計など上流工程をお任せ予定です！ ＜具体的には＞ ・顧客図面の検図および技術検討 ・レーザー加工用図面の展開業務 ・製造可否の判断 ・製造システムへの工程登録 ・工程設計および工程改善 ・製造現場との打合せ、調整 ・生産性向上活動 ・設備改善、治具検討 ・新製品立上げサポート ■組織構成 技術部は社員9名で構成されています。課長は40代前半、係長は30代後半で、20代から60代まで幅広い世代が在籍。ベテラン社員による技術支援もあり、経験を活かしながらさらなる成長を目指せる組織です。 ■サポート体制 入社後は現場研修を通じて各製造工程を理解いただきます。その後は図面検図や工程登録業務から担当し、製品知識や製造フローを習得。経験やスキルに応じて工程改善や新製品立上げ業務を担当いただきます。 ■当社について 創業80年以上。トラック・建設機械向け部品を中心に、ブラケットやフレームなどの金属部品を製造。板金加工から溶接・塗装・艤装までを一貫して対応できる体制を強みに、日野自動車やUDトラックス、日立建機など大手メーカーとの取引を継続しています。新工場設立や鉄道分野への展開も進めている成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・製造技術や生産技術のご経験をお持ちの方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市大字安行領根岸26 勤務地最寄駅：JR京浜東北線／蕨駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～16:45 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：65分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、待遇の変更はありません
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～347,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：14,000円～16,000円 ＜想定月額＞ 303,000円～363,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度支給実績 計3か月分） ■昇給：年1回（毎年4月） ※その他固定手当：固定早出手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：福利厚生欄 参照 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：中小企業退職金共済加入 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■退職金共済 ■制服貸与 ■昼食補助（会社が半額負担） ■ゆとりぶ加入（川口市勤労福祉センター） ■産休育休制度 ■子供手当（5,000～10,000円/月）、配偶者手当（2,000円/月）※条件あり
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■休日：土日 ■ＧＷ、夏季休暇、年末年始（それぞれ1週間程度）、結婚休暇（5日）、忌引き休暇（1日～4日） ■有給取得率：79％
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