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工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工)

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内山工業株式会社
赤磐市, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年5日前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【岡山】生産技術<大手メーカーと取引多数!/顧客密着型の自社開発力/年休120日/福利厚生◎>

◆◇世界中の完成車メーカーと取引するグローバル部品メーカーで生産技術に挑戦◆画像診断×自動化で次世代のモノづくりを推進◆「やりたい」を尊重する風土×非上場ならではのスピード感◆年休120日・福利厚生充実で長期的に活躍可能◇◆ ■採用背景: 画像診断や自動化の領域でご活躍いただける方を求めています。現在、画像だけで判断する仕組みづくりが進んでいますが、ITスキルを持つ人材が不足しているため、経験を活かして新しい技術に挑戦したい方を歓迎します。 ■概要: 当社は日本国内はもとより世界中のメーカーに自動車部品を中心に、近年ではロボットや医療機器など幅広い分野で製品を供給しております。国内外問わず取引のある世界中の自動車メーカーから依頼がある部品の工程設計・自動機の設備設計をお任せします。 ■業務内容: ・自動車部品の工程設計 ・省人化・自動化設備の設計 ・生産設備開発(画像診断・自動化に関するソフトウェア活用) ・生産上の課題発掘と改善提案 ※プログラミングやIT知識を活かし、画像認識や自動化技術を取り入れた生産性向上に取り組むポジションです。 ■同社の特徴: 「やりたい」を否定しない文化。岡山本社で売上500億円超を誇りながらも非上場企業なので、現場の声を反映しやすく、チャレンジできる環境があります。あなたのアイデアが世界中のメーカーに支持される製品づくりにつながります。 ■入社後の流れ: 社員同士で協力して取り組む環境・風土があるので、中途入社の方も安心して働けます。丁寧なOJTや充実したOFF-JTの実施、階層別研修などを通じて、スキルアップできる環境です。先輩社員が優しく指導いたしますので、ご安心ください。 <主要取引先> トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、マツダ、スズキ、ダイハツ工業、いすゞ自動車、スバル、ヤマハ発動機、UDトラックス、NTN、NSK、ジェイテクト、不二越、キリンビール、サントリー、サッポロ ほか ■当社について: ・コルク栓(国内トップシェア)で磨いた「密封と絶縁」を武器に、ガスケット、ベアリングシール等自動車部品を展開。現在は売上の 大半が自動車部品、国内全ての自動車メーカーと取引、また世界にも事業を展開している岡山屈指のメーカー。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> \業界未経験歓迎・職種未経験歓迎/ ■必須経験:下記いずれかのご経験がある方。 ・大卒・院卒・高専卒以上(学部・学科不問) ・機械系エンジニア(設計/生産技術)経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・省人機や自動機の設計経験 ・自動車やメカトロに興味関心をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 赤坂研究所 住所:岡山県赤磐市大苅田1106-11 勤務地最寄駅:JR山陽本線線/瀬戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変わりなし

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~300,000円 <月給> 240,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ※平均昇給率:2.45%(2025年度実績) ■賞与:年2回(6月、12月) ※平均年間支給率:基本給の6.2ヵ月分(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備、健康保険補助(20%)有り。 <各手当・制度補足> 通勤手当:40,400円まで支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:独身寮 厚生年金基金:無 退職金制度:同社規程により支給 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・基本的なOJT研修 ・新入社員教育 ・階層別研修 ・通信教育 など <その他補足> ・役職手当 ・家族手当(扶養している場合、配偶者19,500円/月、子1人目25,500円/月、子2人目以降一人につき10,000円/月) ・住宅手当(既婚者22,500円、独身者19,000円) ・世帯手当 ・健保手当、食事補助 ・その他海外赴任時に専用の手当あり(海外赴任手当など) ・財形貯蓄制度 ・健康診断 ・クラブ活動 ・ゴルフコンペなど各種レクリエーション

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、育児休暇、療養休暇、その他特別休暇など

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