物流管理（ベンダー管理・配送管理・受発注管理など）
職務内容
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仕事内容
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【千葉県松戸市】EC物流商品・スタッフ管理■AI活用で効率化■年休122日■車通勤OK■転勤無
AI活用で面倒なデータ計算や予測はテクノロジーにお任せ◎ 【募集背景について】 越境ECプラットフォーム『豌豆公主（ワンドウ）』をはじめ、国境をまたぎグローバルにEC事業を広げるInagora（インアゴーラ）。 2026年には物流フロアを拡大し、50名以上の新しい仲間が加わっており、現在も増員を行っております。 その為、2027年に向けた事業拡大に伴い現場を支える【物流チームのリーダー候補】を新しくお迎えします。 主な役割は、現場を管理しながら「アルバイトやパートさんなどのスタッフ管理やチームづくり」。EC物流、ITの知識・経験がなくても大丈夫です。まずはスタッフさんとコミュニケーションを取りながら、みんなが働きやすい環境をつくっていくことからスタートしましょう！ 【業務内容】 1. スタッフのサポート・チームマネジメント（メイン業務） ・メンバーの声を聴く・育成・フォロー 20代～60代まで幅広く活躍するパート・アルバイト・契約社員さん（100名規模）の相談に乗ったり、声をかけ合ったりしてモチベーションを高めます。 ・シフトの調整＆作業指示出し 「今日の出荷量なら、こちらに人員を増やそう！」といった出荷計画に合わせたシフト管理や作業の割り振りを行います。 ・働きやすい職場環境づくり（5S推進） みんなが安全かつ快適に作業できるよう、倉庫内の整理整頓や簡単なルールづくり、声かけを行います。 2. 現場オペレーション＆工夫づくり ・日々の作業進捗チェック 入荷・検品・保管・出荷オペレーションの管理をします。 ・「もっと良くする」アイデア出し 「この配置の方が取り出しやすいかも！」など、現場での気づきをもとにした簡単なマニュアル作成やルール改善を行います。 3. 海外拠点との連携（※語学力は一切不要！） ・チャットやメールで中国拠点と簡単な情報共有・在庫確認を行います。 自動翻訳システムや、通訳をしてくれるバイリンガルスタッフがサポートするのでご安心ください。 【魅力】 ・最先端の「AI×スマート物流」を体験できる！ 当社のエンジニアが開発した便利なAIツールがあるので、面倒なデータ計算や予測はテクノロジーにお任せ。IT知識がなくても「AIを使った最新の物流」を使いこなせます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 物流企業、物流センターでの倉庫管理のご経験がある方（年数問わず） ＜語学補足＞ 語学不問：中国との連携も必要ですが翻訳システム使用OK。MTG等バイリンガルスタッフがサポートします
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 松戸ロジスティックセンター 住所：千葉県松戸市稔台5丁目13番3号 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 無
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,146円～308,105円 固定残業手当/月：87,187円～108,562円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、能力等を考慮の上、規定により決定します。 ■昇給：年2回（1月、7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2万5000円／月 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆社内研修制度 ＜その他補足＞ ◆服装・髪型自由 ◆ウェルカムランチ ◆年末年始休暇 ◆インフルエンザ予防接種、健康診断の実施 ◆健康支援サービスの提供（無料相談＆AMH検査） ◆社長賞 ◆各種イベント 自社開発アプリ誕生祭、BBQ、忘年会、新年会など ◆社販割引サービス 日用品や食品、ファッションなどをお得な価格で購入できます。 ◆ウェルフェア（福利厚生）サービス 各種宿泊・レジャー・スポーツ・ショッピング・グルメ等のサービス・施設等を割引価格で利用 ◆オフィスビル入居テナント向け統合型シェアサービス
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休日・休暇
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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 有給休暇：入社3ヶ月後に10日付与 年末年始休暇 リフレッシュ休暇（入社2年目以降／年間3日） 誕生日休暇 産前産後休暇・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇
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