インフラシステムのItサポート職◎土日祝休/第二新卒/既存顧客メイン/研修充実で未経験歓迎/ノルマ無
職務内容
仕事内容
ネットワークシステムの構築を必要としている企業様へ
エンジニアをご紹介する提案営業のお仕事です!
提案先は大手SIer、メーカー、通信キャリア系企業など多岐にわたります。
訪問エリアは東京都内・神奈川・千葉の関東近郊がメインです。
1日に2~3件ほどお客様先を訪問して、ニーズのヒアリングやご提案
└飛び込み訪問は一切ナシ!必要に応じて、直行直帰も可能です◎
■提案先の割合は既存:9割 新規:1割程度です!
■提案方法の割合はWEB:8割 訪問:2割程度です!
提案先も、既存顧客が9割であったり、提案方法もWEBが8割なので
未経験の方でも焦らず、着実にスキルアップが可能な環境です★
<具体的には…>
◆企業様とエンジニアのマッチング
◆提案後のフォローアップ
◆エンジニアの状況確認・ヒアリング など
<十人十色>
エンジニア10人いれば、10人それぞれ個性も得意分野も違います。
彼らの魅力を企業様へいかに上手く伝えられるかがポイント。
エンジニアの人となりを把握することも営業の大切な業務です。
<ノルマなし!大手企業様との取引も多数>
既存顧客へのご提案がメインになりますが、
ゆく���くは採用関連の業務に携わることもできます。
日々進化を続ける最新のIT技術も自然と学べる環境です。
<とある一日の流れ>
・9時~10時
メール確認
・11時
顧客の対応
・12時
アポイント取得
・13時
お昼★近隣にはご飯屋さんが多数
・14時
お打合せ1
・16時
お打合せ2
・17時~18時
メール確認、事務処理
・18時
退社★お疲れ様でした!
応募資格・条件
既卒・第二新卒歓迎英語力不問未経験OK学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
♦丁寧な研修制度
未経験からでも安心の充実した研修制度あり
イチからしっかり知識を身につけられます!
▼入社後1ヶ月間~3ヶ月目
まずはITの知識を学ぶ一環として、座学・OJTを織り交ぜながら
二人三脚での指導を予定しています。分かりやすくお伝えして行きます★
♦離職者はほとんどいません♪
創業当時から社員ファーストの会社で在ろうと決め、
まずは社内環境を良くすることを最優先に行動してきました。
その為、当社の離職率は低く、創業時から社員数は3倍に増員!
10年以上勤続しているオープニングメンバーがいるほど、
居心地のいい社風が高い定着率につながっています。
♦メリハリ持って働ける!
完全土日祝休みに加え、年間トータル120日以上のお休みをご用意しています。今年からは「バースデー休暇」もスタートしました。
残業も少なく、プライベートもしっかり満喫できます。
また、勤続5年ごとに金一封と有給を表彰制度としてプレゼント!
募集人数・募集背景
増員
より売上を伸ばし、社員をもっと大切にできる環境を整えたいと考えたため、増員募集することになりました。
勤務地
駅から徒歩5分以内
株式会社フュージョンワークス
東京都新宿区高田馬場2丁目14‐2新陽ビル11階 1108号室(最寄駅:高田馬場駅)
◇ 駅から徒歩5分以内
アクセス
「高田馬場駅」より徒歩4分(JR山手線、西武新宿線、東京メトロ東西線)
高田馬場駅から徒歩4分の好立地!
勤務時間
完全土日祝休み
09:00~18:00
月曜日~金曜日(週5日勤務)
※月20時間程度と少なめです!
給与
月給 222,000円 ~ 300,000円 (※想定年収 3,000,000円 ~ )
日給月給制/22万2千円+賞与あり
※経験・スキルを考慮して決定します。
(1)書籍代などは会社負担です★
※使わなくなった場合は返却規定あり
(2)資格合格で受験費用も会社負担です★
下記、ベンダー資格取得で給与にプラスして、
最大1万円の資格手当がもらえます!!
一例▼
・AWS認定
・ORACLE MASTER
・Java SE 11 認定資格
・マイクロソフト認定資格プログラム(MCP)
・シスコ技術者認定(CCNA,CCNP,CCIE)
・Linux技術者認定試験(LPIC-1,2,3)など
休日休暇
年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇
<年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■バースデー休暇
福利厚生
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり
■給与改定(4月)
■賞与(7月・12月)※会社業績による
■通勤交通費(月額5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■資格手当(2000円~1万円/月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■保養所・スポーツクラブなど提携施設の優待あり
■表彰制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■健康診断
■社員旅行
■リファラル(紹介)制度
■各種イベント(新人歓迎会・社員総会など)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
◇ 服装自由
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