IT戦略・システム企画担当
職務内容
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仕事内容
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【池尻】社内SE／システムの管理・及び保守担当◆残業ほぼなし◆土日祝休◆独立系自動車部品等メーカー
【創業80年の安定企業／独自の製品開発力で自動車分野だけでなく、建設機械・産業機械分野等幅広い製品を提供／年休128日】 ■業務内容 社内システム、並びにアプリケーションおよび、社内外利用のITサービス管理、及び保守を行って頂きます。改善案の策定や予算管理、ベンダーコントロール、その他付随する業務も担当頂きます。また、部門横断の社内プロジェクトにも参画して頂きます。 ＜詳細＞ ◎社内基幹システム（ERP）の保守・管理 ◎社内サーバ・クライアントの保守・管理 ◎ITセキュリティの運用管理 ◎社内ネットワークやソフトウェアの管理 ◎社内システムの改善活動 ◎その他付随業務（OA機器の管理、ベンダーとの交渉など） ※必要に応じて秋田工場への出張もお願いします ■業務の特徴 ◇入社後まずは、先輩社員の元でERPシステムを理解いただき、システム入れ替え（Windows10）などの業務から手掛けて頂きます。 ◇ERPシステム導入から10年ほど経っているため、この基幹システムの再構築を2026年から開始予定です。 ◇幅広いシステムをお任せしますが、すべてを一人で担当いただくわけではありませんので安心してください。経験やスキルが浅くても積極的に学ぶ姿勢のある方を歓迎します。 ■組織構成：本社 経営企画部 システム担当 3名（60歳、57歳、40代後半）が在籍しています。 ■当社で働く魅力 ◇完全週休二日制で土日祝日休み年間休日128日（2025年）と多いので、プライベートも充実できます。 ◇70年以上にわたり、高い技術力と綿密なコミュニケーションで幅広い顧客と信頼関係を築いてきました。お客様の多様なニーズに応えながら、良質な自社製品を生み出すメーカーであり続けております。 ◇国内のさまざまな大手車両メーカーとともに共同開発しているほか、発展の目覚ましい自動車分野において日本国内向けのみならず米国、欧州、東南アジア市場など世界約50か国へ輸出するまでに成長を遂げています。イグニッションコイルのグローバルマーケットは非常に大きいため、今後はさらなる事業拡大が見込まれております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・情報システムの開発、または保守業務の実務経験 ・Windowsを中心としたサーバ・クライアントの導入・保守経験 ■歓迎条件 ・製造業でのERPシステムの導入・保守業務の経験や製造業独特のシステム（考え方）に理解がある方（ERPシステムの一部でも可） ・アプリケーションの開発経験 ・未経験のスキルエリアでも、積極的に取り組んでいただける方 ・浅くても良いので、アプリケーションやインフラ対応に対し広い範囲のスキルを保有している
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区池尻3-11-9 勤務地最寄駅：東急田園都市線線／池尻大橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 320万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～290,000円 ＜月給＞ 200,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収、経験、スキル等を考慮し決定 ※上記年収は残業手当込み、賞与4.0か月分を含む（ただし、賞与については業績による） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：定期代 家族手当：当社規定による 住宅手当：当社規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有り（65歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にOJT ＜その他補足＞ ・役付手当 ・企業年金基金
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇、年末年始休暇 ※設備更新時に休日出勤が発生しますが必ず振替休日を取得いただきます。 ※有給休暇の消化率も高い部署なのでワークライフバランスも取りやすい環境です。
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