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ITコンサルタント(アプリ)

Technology
有限責任 あずさ監査法人
千代田区, 日本1ヶ月前まで 2026/6/14
正社員

職務内容

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仕事内容

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【職種未経験歓迎】IT監査/内部統制、データ分析、アドバイザリー◆在宅可◆データ分析スキルも身につく

■□IT・会計・監査の3つの専門性をつけて市場価値UP/基礎知識から学べる教育体制有/4大国際会計事務所であるKPMGグループ/在宅勤務可/ライフステージごとに様々な勤務形態が選択可□■ ◆未経験でIT監査、データ分析・アドバイザリーにチェレンジ可能 ◆様々な業界、企業を担当することができるため、幅広い業種・企業のシステムに関わることができ、また、様々なデータ分析経験を身につけることが可能 ■業務内容 ITに関する内部統制の評価、データ分析、アドバイザリー業務をIT監査チームメンバーとして実施いただきます。 IT監査チームは通常、責任者、管理者、主担当者、メンバー、アシスタントで構成され、平均的には7~8名規模のチームとなります。 ■教育体制 監査業務やIT監査、データ分析についての基礎知識を全体研修で身につけて頂いた後、現場OJTにてキャッチアップして頂きます。毎年未経験の方を受け入れている組織ですので、現場での教育体制も充実しています。 ■働き方 ・在宅勤務:週1~2日程度(業務状況等に応じ変動) ・所定労働時間7時間に対し、月の平均残業時間は約30時間 ■働く環境 組織の43%が女性社員であり、非常に働きやすい環境となっております。 また、安心して長く働ける環境を目指し、産休・育休はもちろん、介護休業制度なども整備。男性、女性の性差に関わらず全従業員のワークライフバランスに取り組んでいます。【フレキシブル・ワーク・プログラム】等、育児・介護と仕事を両立させながら段階的にフルタイムの勤務へ戻れるよう、業務に支障がでない範囲でライフステージごとに様々な勤務形態が選択可能な制度も御座います。 ※参考:https://home.kpmg/jp/ja/home/careers/memberfirm/azsa/member/kanako-shinohara.html 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 下記のような財務報告に関連する何らかのシステム開発経験 (財務、経理、購買、販売、顧客管理、会計、金融業のリース、融資、等)

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勤務地

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<勤務地詳細1> 大手町グランキューブ 住所:東京都千代田区1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ 勤務地最寄駅:丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大手町フィナンシャルシティ 住所:東京都千代田区大手町1丁目9番2号 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ 勤務地最寄駅:各線/大手町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:法人の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:15~17:15 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 特になし <試用期間> 6ヶ月 特になし

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給与

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<予定年収> 640万円~810万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~410,200円 その他固定手当/月:20,000円~30,000円 <月給> 350,000円~440,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は想定残業30時間を含む ■モデル年収 ITアナリスト:640万円~660万円 シニアITアナリスト:790万円~810万円 ※それぞれ残業月30時間(勤務時間 9:15-18:45)の場合 ※残業時間は実際の業務状況による(みなし残業制ではありません) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(法人の定める上限あり) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、スキル研修、担当分野別研修等実施 <その他補足> ■カフェテリア制度…契約ホテル、スポーツ施設利用、健康関連商品の購入等、年間ポイント内で自由にサービスを選択 ■育児介護支援…出産や育児等の為に一定期間休業出来る制度、休業期間の延長や労働時間を短縮できる制度等※仕事と家庭の両立が可能な働きやすい環境づくりを進めています。

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 創立記念日、リフレッシュ休暇(5日間)、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇

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