IT戦略・システム企画担当
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【京都】生成AI・社内DXの企画・実行・推進～他地方からのI／Uターンも歓迎です～
■業務内容： 京都銀行・京都フィナンシャル・グループでは、生成ＡＩ・デジタル技術を活用し、銀行・全社横断した、もしくは各部門ごとの「業務改革の実現」を担う人材を募集しています。 【業務内容】 ・生成AI・デジタル技術を活用した企画・実行・推進 ・全部門・全グループを横断した課題の整理からソリューションの実装 ・各部門のテーマについてのプロジェクト管理（担当部署と連携の上、進捗管理および課題の洗い出し・打ち手検討） ・RPA（Automation Anywhere）を利用したボット開発 ・研修の企画・実施 ■事業の特徴： 当行では、「広域型地方銀行」を標榜した広域化戦略を推進してきたことにより、店舗ネットワークが近畿2府3県（京都府、大阪府、滋賀県、兵庫県、奈良県）、愛知県、東京都にまで広がり、各店舗がそれぞれの地域を「地元」とする地域に根ざした活動を展開しております。 ■現在の挑戦： 当行の一番の強みはリスクに対応し得る強固な財政基盤であり、銀行に求められる役割が多様に変化する中でお客様に多様なソリューションをご提案するべく、新たな挑戦を起こしていきます。 2023年10月に京都フィナンシャルグループを設立し、既存グループ会社の事業再構築や新しい事業会社の設立、さらに他社の買収など、グループストラクチャーの強化を通じたシナジー効果発揮を目指して、新たな挑戦を続けています。 ■当社の強み： ・預金、譲渡性預金…これまでの歴史から、挑戦し続けることにより、全国の地銀トップ10に入るまで成長しています。 ・店舗数…2000年以降、店舗は50ヶ店以上新設し、全国174ヶ所とネットワークを拡充しています。 ・連結自己資本比率…国内基準12.56％と、法令に定められている健全な基準である4％を大きく上回っています。 ・格付け…安全性、健全性を示す格付けランクで、株式会社格付投資情報センターA、スタンダード＆プアーズ社A-と、上位に位置する格付けを取得しています。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・生成AIを活用した業務変革に対する興味・関心のある方 ・事業会社またはコンサルファームにおける社内DXの企画もしくは推進経験のある方 ・業務変革プロジェクトへの参画経験（現行業務の整理・分析、課題設定、改善策の策定・実行など）のある方 【歓迎】 ・生成AIを活用したプロジェクトの企画・推進経験（生成AIのビジネス適用実績など）のある方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本店 住所：京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700 勤務地最寄駅：京都市営地下鉄烏丸線／四条駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:10
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中の勤務条件：変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・各種社内研修/行外派遣、トレーニー活用あり ・多様なお客様ニーズに対応するために資格取得を奨励（CFP,AFP,FP1/2級）※報奨金等有 ・企業内学校「京都銀行金融大学校」 ・eラーニング ＜その他補足＞ 各種社内研修（階層別・業種別）・行外派遣、行内外へのトレーニー活用あり 時短制度、在宅勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度 寮・社宅、住宅融資、持株会、財形貯蓄、総合型福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、会員制ホテル・スポーツクラブ 育児休業、介護休業、特別休暇（慶弔休暇、ふれあい休暇（年３回・１日））
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ・連続休暇5日間（年1回、土・日曜あわせて9連休可） ・ジョイフル休暇2日間（年1回、 土・日曜あわせて4連休） ・ふれあい休暇1日間（年3回）
この求人に興味がありますか？