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IT法人営業(直販)

Other
株式会社カンリー
品川区, 日本2ヶ月前まで 2026/6/4
正社員

職務内容

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仕事内容

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【1Day選考会】新規事業セールス◆110,000店舗以上導入の店舗情報一括管理SaaS

◇◆2018年設立・8期目を迎えるスタートアップ企業/GoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」の開発・提供/有料契約110,000店舗以上/リモート可能◆◇ ■1Day選考会の詳細 実施日:2026年4月4日(土)10:00-19:00(予定) ※候補者様のご都合に合わせて、以下の【2つの参加枠】からお選びいただけます。 (1) オフライン枠(終日参加): 「1日で一気に内定まで獲得したい!」という意欲の高い方向け ※同日中に1次~最終面接まで実施。待ち時間含め2~3時間の確保をお願いします (2) オンライン枠(1次~2次面接のみ / 所要1~2時間): 「終日の確保は難しいが、スキマ時間なら参加できる」という方向け ※オンラインで合格となった場合は、後日対面での最終面接をご案内いたします ※【重要】 オフライン枠の集客状況を鑑み、4月1日(水)の時点で「当日オフラインで決行するか、全員オンライン面接((1)も(2)もオンライン)に切り替えるか」を判断しご連絡いたします。 <選考会会場> 弊社オフィス 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2-20 天王洲オーシャンスクエア 6F オンラインの場合: meet等のオンラインツール(URLは別途ご案内) ■仕事内容: 最新AIを活用した新規プロダクトのセールス、および事業の垂直立ち上げに向けた業務全般をお任せします。 <具体的な業務内容> ・拡大に向けた戦略立案(アライアンス開拓・営業企画) 営業担当として自ら受注を獲得するだけでなく、市場に一気に広げるためのパートナー(代理店・業務提携先)開拓や、効果的な営業スキームの構築にも携わっていただきます。 ・新規開拓営業 ターゲット選定からアプローチ、課題ヒアリング、ソリューション提案まで、泥臭くマーケットを開拓していただきます。 ・事業開発へのフィードバック 単なる「モノ売り」ではなく、顧客の生きた声を開発チームへフィードバックし、プロダクトを共に磨き込む役割も担います。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・何かしらの目標数字を追いきった実績があること ・新規事業の立ち上げを行いたいという明確な動機と覚悟があること ■歓迎条件: ・SaaSまたはクラウドサービスの営業経験 ・店舗事業の経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川2丁目2-20 天王洲オーシャンスクエア 6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無

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給与

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<予定年収> 370万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,031円~275,225円 固定残業手当/月:82,969円~98,775円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 313,000円~374,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収には賞与を含む ※想定年収は年収提示額を保証するものではありません ■賞与:有 ※業績に応じて支給 ※当社の事業年度・第7期(2024/8~2025/7)は実績として月給1ヶ月分を支給 ■ストックオプション有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給(上限150,000円/月) 住宅手当:オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ‐ <その他補足> ・福利厚生サービス「フクリー」の利用 ・テン活制度(「カンリー」を導入している店舗を利用した場合の補助) ・ストックオプション有り ・「ChatGPT Plus」利用料の全額補助 ・福利厚生賃貸サービスの利用可 ・産休・育休・休職制度 ・健康診断(婦人科検診を含む) ・懇親会費用の補助 ・各種社会保険完備

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇(入社初月から付与)、夏季休暇、年末年始休暇

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