ITコンサルタント（アプリ）
職務内容
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仕事内容
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DXコンサルタント（国内メガバンク向け）◆0⇒1の事業立ち上げ／上流から下流まで／ENT4291
■事業・組織構成の概要 金融機関向けのシステム開発をメインとしたソリューション営業事業部門の中で、国内メガバンク向けに経営/事業に資するDX戦略のコンサルティング提案を行うチームの新メンバーを募集するものです。 ■職務内容 国内メガバンクおよびメガバンクグループ企業をメインクライアントとした、ソリューション営業を対応するチームの一員として、DX（デジタルトランスフォーメーション）時代を牽引する最適なソリューション・サービスを新規に企画、立ち上げを行います。 担当顧客に入り込み、先方の事業戦略を立案から実行まで伴奏支援して頂きます。 具体的な職務内容は以下のとおりです。 ・メガバンクの経営/事業DX戦略の立案／実行 ・NECアセットをベースとした新規企画の提案 （企画の上流から顧客と伴走し顧客の企画立案を支援するコンサルティング） ・顧客（決裁者）とのリレーション構築 ※プロフェッショナル（課長相当） ～主任 レベルを想定 ■ポジションのアピールポイント ・メガバンクおよびメガバンクグループを担当することで、最新の技術や製品／サービスを実際に導入する経験を多く持つことが出来、IT業界に身を置くご自身が多岐に渡るスキルを身に着け、自らの市場価値を上げることが可能です。 ・顧客の戦略立案から伴走し、施策の実行まで担当することができるため、上流から下流まで一気通貫で経験することができ、実際のビジネス環境を踏まえた、成果・知見を獲得することが可能です。 ・0⇒1の事業立ち上げを経験することができます。新しいチャレンジを一緒に楽しみましょう。 ■職場環境 リモートワーク：週半分以上可能 変更の範囲：会社の定める職務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◇共通 ・戦略コンサル/総合コンサル経験者、大手銀行（※）での業務経験者 ※法人営業経験者、経営企画経験者 ・新たな領域の技術や業務を率先して学ぶ姿勢のある方 ・自ら考え、実行に移することができる行動力のある方 ◇プロフェッショナル（課長相当）の場合 ・SIerなどでの金融向けソリューション営業経験 ・ICTに関する基礎的な知見 ・チームマネジメント経験 ◇主任の場合 ※ポテンシャル（＝意欲・学習能力）を重視します。 ＜語学補足＞ 歓迎：英語力 TOEIC(R)テスト600店程度
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 五反田イーストビル 住所：東京都品川区東五反田1-22-1（五反田イーストビル） 勤務地最寄駅：JR線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所（該当する場合はテレワークを行う場所を含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 680万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～490,000円 その他固定手当/月：90,000円～120,000円 ＜月給＞ 440,000円～610,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収を考慮、当社規定による ※上記内訳は主任の場合（年収680万円～930万円）。 プロフェッショナル（課長相当）の場合（年収930万円～1200万円）、月額基本給58万円～80万円・月給に含まれるその他固定手当なし。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：会社規定に基づく支給対象者のみ 住宅手当：会社規定に基づく支給対象者のみ 社会保険：補足事項なし 退職金制度：会社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別研修に加え、職種／事業部（統括別）、テーマ別（DX人材・次世代リーダーなど）など ・全社員が時間と場所を問わず学習可能なオンライン動画学習サービスあり ・対象資格への受検援助など ＜その他補足＞ ・カフェテリアプラン：毎年4月に全社員に一定額のポイントを付与 その他：従業員持株会、在宅費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給） ・NEC Growth Careers（社内公募制度）：自身の希望に合わせたキャリアを切り拓ける制度 ・ファミリーフレンドリー休暇：配偶者の出産や看病、お子様の学校の行事に参加する際等に利用可能
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり
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