IT法人営業（直販）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 【事業◎】1.5億円の資金調達／成長事業／基盤安定
- 【キャリアUP◎】年4回の評価・昇給チャンスあり！
- 【働き方◎】フルリモート／フレックス制／土日祝休
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【自社サービス／新規事業】電話AIエージェントのインサイドセールス【昇給・昇格チャンス年4回】
【当社について】 ビジネス上のコミュニケーションにまつわる悩みをテクノロジーやAIで解決するプロダクトを開発・展開しています。 今回募集するポジションでは、そんな当社が手がける新規事業"業務をこなす"AI電話「スパ電」のインサイドセールス業務をお任せします。 【業務の流れ】 プロダクトの価値を言語化し訴求点を整理 ▽ ターゲットリストの企業へ架電 └お問い合わせ企業へ1日50件～60件ほどアプローチ。事前にプロダクトに興味を持っていただいた顧客へのご提案となるため、スムーズに訴求が行えます。 ▽ 顧客課題をヒアリングし、アポイント獲得 ▽ 商談内容や背景情報をフィールドセールスへ引き継ぎ （さらに次のアポイント獲得に向けて…） ☆ターゲットリストの精度向上 └導入メリットや活用シーンを踏まえリストを見直します ☆架電効率・商談化率・受注率の向上 └アプローチ方法やフィールドセールスとの連携精度を追求します 自らメソッドを考え、精度を高めていける本ポジション。 「どんな企業にAI電話が“刺さる”だろう」 「この企業にはこのアプローチがよさそうだ」 「普段の連携業務も、この方法なら手間が削減できるぞ！」 あなたの気づきをそのまま業務に反映し、自身やチーム全体の実績アップにつなげていきましょう！ ＼新規事業で、あなたが新しい基盤に／ トップシェアを目指し拡大フェーズにある『スパ電』 だからこそ、業務フローや仕組みもまだまだ未完成です。 あなたが設計・改善したトークスクリプトやナレッジが事業を形作り、顧客からの生の声はプロダクト開発に活かします。 誰でも活用できる業務の仕組みを構築し、組織・会社づくりにも携われるポジションです！ 【入社後の流れ】 ▽導入研修で、業務・事業に関する知識を習得 ▽先輩や上司とのロープレを経て、実践スタート！ ▽ゆくゆくはプロジェクトの中核として自律自走を目指します
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
平均30歳の若手を中心に活躍中。 フルリモート勤務ではSlackやZoomなどでコミュニケーションを図っています。 困った時はすぐに相談できるのでご安心ください！ ☆女性管理職活躍中
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
【大卒以上／業職種経験不問】営業やテレアポ経験をお持ちの方・拡大フェーズの新規事業で活躍したい方歓迎
＜必須条件＞ 大卒以上 ＜歓迎する経験＞ ■営業経験（法人・個人問わず） └新規開拓・アウトバウンド・提案営業の経験者はさらに歓迎 ■インサイドセールス・電話営業・テレアポの実務経験 ■KPI管理・PDCA運用などの経験 └データから課題を特定し、業務・行動改善につなげるスキルや経験 ＼こんな方はさらに活躍できます／ ☆SaaS・IT商材・AI関連プロダクトに関心をお持ちの方・学びたい方 ☆自分なりの方法や物事の伝え方を模索するのが好きな方 ☆事業の中核ポジションでビジネスを盛り上げていきたい方 ☆拡大中の会社ならではのやりがいを感じたい方 #職種・業種未経験歓迎 #第二新卒歓迎
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
【全国募集／フルリモート勤務】 お住まいの場所にて完全在宅で働けます！ ＜本社＞ 東京都新宿区中町19-6 ＜交通アクセス＞ ・都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩4分 ・東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩8分 ・JR中央線／総武線「飯田橋駅」より徒歩約14分 受動喫煙防止対策：屋内禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
フレックスタイム制 コアタイム／10:00～15:00 フレキシブルタイム／5:00～10:00、15:00～22:00 標準的な勤務例／9:00～18:00
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月20時間程度
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
試用期間：3カ月 ※労働条件は本採用と同様
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
月給28万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万4512円～9万5382円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■交通費全額支給 ■役職手当
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年4回の昇給チャンスがあります。 1年で年収が200万円アップした社員も！
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収336万円～720万円
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給機会（年4回） ■定期健康診断 ■インフルエンザワクチン接種補助（年1回／4000円まで） ■福利厚生サービス「トクトクHQ」 └ 割引クーポンやAmazon商品購入割引など、日常生活で使える特典を利用可能 ■オンライン医療サービス「アンドエルワーク」 └ オンライン診療・カウンセリング・健康相談を利用可能 ■書籍購入補助（月5000円まで） ■完全在宅勤務制度 ■服装自由 ■PC貸与可
＼フルリモートでもコミュニケーションは活発！／ 年に2回程度、夏会と忘年会で顔を合わせる機会もあります。 （首都圏にお住まいのメンバーを中心に参加しています） さらに部署ごとでの親睦会も開催。 普段顔を合わせる機会が少ないからこそ、コミュニケーションの場も大切にしています。
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：120日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆5日以上の連続休暇OK
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■上司／Q：頑張りを評価する制度はありますか？
年4回の1on1ミーティングを実施し、自分で立てた目標に対しての実績やチームへの貢献度をしっかり評価します。これが昇給のチャンスにもなっており、社員にも好評の制度です。
■上司／Q：キャリアアップや部署の転換はできますか？
個人の実績や希望にあわせたキャリアパスで、自分らしい将来像を実現できます。経験を積んだあとにリーダー・マネージャーとしてメンバーを育て会社の成長に携わったり、異なるポジションへの挑戦もできます。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■社員の働き方は？
目指すのは「自律自走」。フルリモートの働き方を叶えるには？
クライアントとなる企業・法人はさまざまです。背景にある困りごとや課題点に沿った訴求でアポイントを獲得し、導入後に役立ててもらえる実感が大きなやりがいに。実績はそのまま収入やキャリアにも反映されます。 経験則や気づきはそのまま次の提案に活かし、自分なりの“勝ち筋”を見出せるのも面白い点。 得たナレッジをチームや会社全体の業務改善につなげていくことで、事業を一緒に作っていけるポジションです。
任せてもらえる範囲が大きい反面、努力が必要なことも。アポイント獲得のためにニーズをうまく掴んだ提案が求められるほか、最新のプロダクトに対する日々の勉強も欠かせません。 もちろんリモートでの勤務であっても研修は万全のため、入社後に知識を付けていけば問題ありません。柔軟な働き方をしながらスキルを武器に活躍していく毎日は、本ポジションならではの経験となるでしょう。
¿Te interesa este puesto?