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IT法人営業(直販)

Operations
株式会社システナ
¥3,500,000 - ¥4,500,000 /年2ヶ月前まで 2026/8/11
正社員

職務内容

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求人要約

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  • 【IT未経験歓迎】豊富なキャリアパス
  • 【研修】1カ月間の入社時研修+フォローアップ研修
  • 【働き方】年休129日/残業月13h程/転勤なし
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仕事内容

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【1カ月間の入社時研修あり★】IT総合職としてご経験や適性に合わせたお仕事をお任せします。

これまでの経験やご希望を考慮した業務をお任せします。 【1】ITサポート事務 見積書・手順書・マニュアルの作成や、社員のアカウント発行・変更など、PCやスマホなどの機器管理や、各種手続きのサポート全般を担当。 【2】PMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス) 進捗管理や課題管理などを通して、プロジェクトマネジメント支援を行います。チームがスムーズに業務を進められるようPM(プロジェクトマネージャー)をサポートします。 【3】インフラサポート サーバ・ネットワーク設計構築や、各種インフラシステムの企画・管理・運用などを担当。クラウド移行などの需要の高い分野にも携わりながら、システムの安定稼働を支えます。 【4】ヘルプデスク お客様から寄せられるITに関する「困った」を解決します。PCの設定方法や問い合わせ対応、トラブル解決などをお任せします。 【5】営業 お客様が抱える課題解決に向け、当社が提供するサービスの提案を担当します。提案先は大手企業を含め既存顧客が中心です。 【基礎から学べる研修】 1カ月間の入社時研修では ・WordやExcelの使い方 ・PCの仕組み、ITの基礎知識など を学び、実践的な研修で業務に慣れていきます。 ▼配属1年後にも、再度研修を実施し継続的にサポート。配属後もご自身のキャリアに合わせた研修でレベルアップしていけます。 ▼配属後も困った時は同じチームの先輩がサポート。未経験スタートの先輩ばかりなので、あなたに寄り添いサポートしてくれます。

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チーム組織構成

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▼メンバーの9割が未経験入社 前職:アパレルや化粧品販売、美容サロン(エステティシャン)、旅行代理店、ホテル、塾講師、携帯販売、営業職(不動産、保険、ディーラー等)、グランドスタッフ など ▼豊富なキャリア エンジニア→営業、ITサポート事務→ITトレーナーなどスキルの幅を広げ、多彩なキャリアを実現できます!

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組織名称

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ITマネジメント事業本部

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対象となる方

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【第二新卒・未経験歓迎】IT業界に興味がある方・チャレンジしたい方 ◆大卒・短大・専門卒以上

★IT未経験歓迎 ★営業・接客経験がある方歓迎 ★第二新卒歓迎 ★25卒OK <このような方にピッタリ!> ・イチからITスキルを身につけたい方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・周囲をサポートすることにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ※文系出身の方も活躍中! ※事業拡大中につき、多様な経験・スキルをお持ちの方を募集中! ※英語力がある方も歓迎!(日常会話や基本的な読み書きレベルでOK)/英語を活かせる、磨けるお仕事もあります。

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選考のポイント

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面接はお互いを知る場にしたいと思っております。 \ こんなことをお聞きします / ■これまでご自身が頑張ってきたこと ■求人を見て魅力に感じたこと ■周りを巻き込みながら物事を進めてきたご経験 など

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勤務地

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【リモートワーク実施中/転勤なし/U・Iターン歓迎】 ◆東京23区内または神奈川県を中心としたお客様先(各プロジェクト先) ※そのほか千葉県・埼玉県のプロジェクトもあります ※勤務地は希望を考慮して決定いたします。 【勤務地の例】 ◆東京・神奈川・千葉・埼玉 丸の内、大手町、新宿、新橋、田町、目黒、市ヶ谷、恵比寿、五反田、品川、 二子玉川、みなとみらい、川崎、三鷹、調布、府中、幕張、さいたま市 など 【本社】 ・JR各線、東京モノレール「浜松町駅」より徒歩3分 ・都営地下鉄各線「大門駅」より徒歩3分

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勤務時間

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9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩1時間) ※上記時間帯は一例であり、詳細は配属先によって異なる場合があります。 ★残業は月平均13時間程度です。 ★プライベートとの両立が可能! 【お客様のニーズに合わせた柔軟な働き方】 テレワーク、リモートワーク(在宅勤務)や時差出勤を状況に合わせて活用しています。

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平均残業時間

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月13時間

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雇用形態

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正社員

※試用期間3カ月(給与は同額)

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給与

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月給22万7000円以上+残業代全額支給+賞与年2回 ※スキルや経験、年齢を考慮して優遇いたします。

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賞与

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年2回(6月、12月)

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昇給

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年1回(4月)

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入社時の想定年収

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年収380万円~

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社員の年収例

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  • 年収例580万円/プロジェクトリーダー(未経験入社4年目)
  • 年収例474万円/リーダー(未経験入社3年目)
  • 年収例411万円/メンバー(未経験入社2年目)
  • 将来的なキャリアアップ例:年収800万円/マネージャー(未経験入社7年目)
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待遇・福利厚生

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■社会保険完備 ■通勤手当(上限月5万円) ■残業手当(全額) ■休日手当、深夜手当、出張手当 ■定期健康診断 ■確定拠出年金(選択制) ■社員持株制度 ■キャリアパス制度 ■サークル活動支援 ■各種研修制度(ヒューマンスキル関連、マネジメントスキル関連、ITスキル関連の勉強会) ■資格取得支援制度(200種類の資格取得を支援。取得時には報奨金5000円~5万円支給) ■予防接種費用無料(インフルエンザ) ■くるみんマーク取得 ■プロスポーツ観戦チケット ■保養所(熱海、河口湖) ■全社イベント 【入社時研修】 同期と一緒に学ぶ入社時研修からスタートなので安心です。接客・販売、事務職などIT業界がはじめての方も、研修を通してスキルを身につけ活躍しています!みんなで支え合いながら研修を受けるので、同期のつながりが深まっていくことも特徴です。 【その他研修】 入社後もスキルアップに応じた研修を受講可能。段階的に知識やスキルを伸ばすことができます。 TOEIC(R)スコアアップ・リーダー育成/サーバー、ネットワーク データベース/マネジメント/ロジカルシンキング/プレゼンテーションなど

★「健康経営優良法人(大規模法人部門)」認定企業※9年連続 ★厚生労働省が定める「えるぼし認定段階3(※1)」を取得 ★厚生労働省から「くるみんマーク(※2)」を取得 (※1)「えるぼし」とは? 女性の活躍推進の状況などが優良な企業を認定する制度です。「女性活躍推進法」に基づいて厚生労働省が実施しています。 (※2)「くるみん」とは? 「子育てサポート企業」として、一定の基準を満たしていることを認定する制度です。

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休日・休暇

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年間休日:129日

■完全週休2日制

(土・日)※プロジェクトによって曜日が異なる場合がございます。

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

(5日間)

■慶弔休暇

■有給休暇

※時間単位取得可(初年度10日付与)

■記念日休暇(1日) ■特別休暇(結婚、配偶者出産、育児、未就学児看護、介護、忌引など) ※産前・産後、育児休暇取得率100%! 復帰して活躍中の女性が多数います! ★振替休日制度あり

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社員インタビュー

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■同僚/K.Y.さん/システムサポート職

ITの仕事は一人で完結することはほとんどなく、チームで連携しながら進める場面が多いと感じています。周りとコミュニケーションを取りながら働くことの大切さを日々実感していますね。

■同僚/U.M.さん/ITサポート職

ITスキルがないことに不安がありましたが、すぐに相談できる環境があったので安心して業務に取り組めました。分からないことを一つずつ解消しながら、着実に知識を身につけていることを感じています。

■同僚/N.N.さん/PMO職

上長との定期面談で相談できる機会があり、業務の進め方やコミュニケーションの取り方についてアドバイスをもらっています。そうしたサポートを活かしながら、自分なりの進め方を少しずつ身につけてきました。

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取材レポート

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■人や職場の雰囲気は?

感謝の声が原動力になる、未経験からITに挑む人を応援する文化

■「誰かの役に立っている」という実感を持ちながら、働き続けられる。 お客様のお困りごとを、習得した知識やスキルで課題解決できるため、自分の仕事の介在価値を感じながら働いていただけるでしょう。それだけではなく、「システナを選んでよかった」という言葉をいただいたときは、さらにモチベーションがアップする瞬間です。

■新しい知識やスキルを学ぶ意欲が必要 入社後すぐは知らない単語ばかりで、学ぶことは多くあります。そのため、成長意欲や自ら学んでいく姿勢がないと厳しい環境かもしれません。しかし、eラーニングやオンライン講座など、社内研修・コンテンツが充実しているため、着実にIT知識を身につけていけます。入社1カ月後には、自信を持って業務に取り組めていますよ。

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