IT戦略・システム企画担当
職務内容
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仕事内容
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【丸の内】DX推進・IT事務◆業種特化の事業形態で安定黒字／土日祝休み／年休120日
★所定労働時間7時間30分／完全週休二日制 ★業務改善等を通じ組織へ主体的に関わっていく働き方に関心のある方歓迎！ ◆業務概要： 2018年に創業したM＆Aコンサルティング会社である当社にて、DX推進のリーダー候補として勤務いただきます。 既存業務の質の向上、効率化に取り組みによる付加価値の創造支援がメイン業務となります。 単なる定形業務にとどまらず、常に業務の中に改善点を発掘し、＋αの価値創造が求められます。 「業務範囲はここまで」といった制約はなく、自身の気づきやアイデアを発信することでいかようにもチャレンジができる環境です。 【業務内容】 フロントスタッフやミドルスタッフが行う製造・不動産・建設業界のクライアント先への提案業務を行う組織において、DX推進による組織運営の業務効率化、将来的には5-8名程度のマネジメントを行っていただくチームリーダーを募集します。 【具体的な業務】 ・DX推進による業務効率化（システム導入、業務DX化、マクロ等活用） ・一般職メンバーの組織マネジメント（採用・人事評価） ※一般職メンバーの業務：提案資料の作成、来客対応、電話応対、他営業支援業務 【本ポジションの魅力】 ・「高成長×事業の多角化」に向けたスピード感早い経営戦略に関われる ・経営層と近い距離で業務を推進できる ・少数精鋭の企業の為、ビジネスのアーリーステージを経験できる ■強み・得られるスキル： 同社では、分業体制をとっている為、御自身の業務に専念ができる環境があります。その為、営業担当もピュアセールスタイムの確保に成功しており、より顧客に向き合った活動を行うことができます。 バックオフィス業務でも、会社の発展のために発言ができる環境があります。 ■働き方： 家庭を持っている社員も多く、ワークライフバランスを整える事が出来る環境です。 ■組織構成： マネージャー１、リーダー３、メンバー７の組織です。ご経歴やスキルによりますがリーダーでの採用を考えています。 ■当社について: 当社は、2018年に創業したM&Aコンサルティング会社です。業種特化を強みとし、創業4期目にして業界5番手を見据えております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 以下いずれかの経験のある方 ・リーダー経験（3名程度以上） ・情報処理系のバックグラウンドをお持ちの方 例：情報系学校卒、MOS expertや情報処理系の資格を保有、IT職種でのご職歴有 ・DX推進により業務改善の実績のある方（システム導入、マクロ化等の推進による効率化経験） 【歓迎要件】 ・マネジメント経験（5名以上） 【求める人物像】 ・目標達成のためにチームメンバーと協力して仕事ができる方 ・数値にもとづいたコミュニケーションができる方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー22F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～18:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の条件差異なし
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮し面接後に決定 ※残業代は１分単位で別途支給 ■昇給：あり ■賞与：年2回 1月：半期賞与、7月：決算賞与※基本給の3～6ヶ月分程 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格手当 ■書籍・セミナー代金全額負担 ■教材購入補助（事前申請） ■OJT、外部研修（提携先の専門事務所へ適宜相談できる環境がございます） ＜その他補足＞ ■税理士会年会費（会社負担） ■税理士会登録費（自己負担）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、アニバーサリー休暇
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