IT法人営業（直販）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【神戸】ソリューション営業◆自動車関連事業者向けDX化／既存営業中心／東証プライム上場／年休121日

自動車×ITソリューション／既存顧客中心／課題起点の提案】 アフターマーケット事業者の経営を支える営業職。業務理解から課題抽出、提案まで一連を担い、変化の大きい業界で事業の成長を支える役割を担当します。現場の声を元に改善策を組み立てたい方、顧客との継続的な関係構築を重視したい方に最適のポジションです。 ■業務内容 営業職としてクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸にクラウドサービスをはじめとするシステムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。 自動車関連事業者へ向けて、ITソリューションの提案販売・導入・運用サポートを行います。新規開拓・既存フォローの両面を担当します。 ■詳細 ○営業スタイル ・既存顧客のフォロー営業がメインですが、新規顧客の開拓も担っていただきます。 ∟既存顧客：システム導入後のサポートや新たな課題に対するコンサルテーションを担当いただきます。 ∟新規顧客：圧倒的なシェアを誇っていることから既存顧客からのご紹介や問合せをいただくなどの反響営業がメインです。 ＊展示会などでご来場されたクライアントとの関係性構築～提案などもございます。 ■業務の魅力 アフターマーケット業界はデジタル化が進行中で、相談内容の幅が広く、顧客の経営判断に関わる提案を行える点が特長です。現場での課題把握から改善後の変化まで一連を見届けられ、長い関係性の中で信頼を構築できます。既存顧客との継続的なやり取りが多いため、状況が変わるタイミングで新たな価値提供ができる点もやりがいになります。 ■働き方（魅力条件） ・年間休日121日 ・育児休業・介護休業制度 ・資格取得奨励制度や社員持株会など、成長と資産形成の両面を支援 ■キャリアパス 業界知識・製品知識を習得した後、担当エリアでの顧客支援力を高め、将来的には大規模顧客を担当する役割や、提案領域を広げるポジションを目指せます。導入支援・改善提案の経験を積むことで、業務理解に基づく提案の質を高められる環境です。 ■企業魅力 顧客中心主義を掲げ、CRM ベストプラクティス賞を3年連続受賞。アフターマーケット領域で高いシェアを持ち、クラウド型業務システムを中核に多様なサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人または個人営業の経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件： ・顧客課題に合わせたソリューション営業経験（物売りではなく顧客のかかえる問題を解決の経験） ・PowerPointやExcelを使用して提案書の作成ができる程度のITスキル ・自動車業界での業務経験（ディーラー経験や整備工場での業務経験）

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 神戸事業所 住所：兵庫県神戸市中央区御幸通4-2-20 三宮中央ビル10F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：7時間30分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜試用期間＞ 3ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～313,000円 その他固定手当/月：50,000円～77,000円 ＜月給＞ 250,000円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記のほか、別途営業手当があります。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（2月、8月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：扶養手当（別途規定有） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度：※勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修 ■資格取得奨励制度（資格に応じ5,000～200,000円を一時金として支給） ■アイディア提案制度 ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金…結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類 ■リクレーション…部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部 ■財産形成…社員持株会、株式報酬制度 ■社員販売、フラワーメッセージ制度（家族の誕生日に花束をプレゼント） ■出張整体サービス（1,000円／20分）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始休暇、特別休暇（慶弔休暇）、年次有給休暇、育児休業制度、介護休業制度、長期休業所得補償制度