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IT法人営業(直販)

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エムスリーソリューションズ株式会社
名古屋市西区, 日本1週間前まで 2026/7/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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【名古屋】医療システムの導入サポート◇経験不問!1か月の研修後に現場配属◇土日祝休◇正社員

【医療現場を支えるやりがい◎電子カルテや予約管理システムを導入するクリニックをサポート/ほとんどの社員が未経験入社】 ■職務内容: 当社製品である、電子カルテや予約管理システムの導入支援をお任せします。クリニックへの訪問が多いため、外勤がメインとなります。 <具体的な業務内容> ◎システム導入時: ・ハードウェア(モニターやプリンタなど)、ソフトウェア(電子カルテ、予約管理システム)の納品・設置や設定 ・ソフトウェアの操作方法の説明 └既存システムの入れ替えの際は、データの乗せかえや運用変更の相談や設計等 ※システム使用開始当日は、クリニックでの立ち合いあり。 ※システム単体で新規導入する場合、平均6~8回程度、訪問やリモート対応、電話対応などを行います。お客様とじっくり向き合える環境です。 ・管轄都道府県:愛知県、岐阜県、三重県、滋賀県、富山県、石川県、福井県 L営業所から片道2時間程度の愛知・岐阜への顧客への訪問は月1回程度 L北陸エリアへの訪問はほぼなく、数か月に1回あるかないか程度 ◎導入から1か月後: ・システム稼働状況の確認 ・システム使用における課題点が発生した場合、課題解決策の提案、アドバイス ◎オンライン化への対応: 現在、ほとんどの業務を訪問型で行っていますが、今後はオンラインでの導入支援も推進していきます。導入されるクリニックの皆様向けへのオンラインでの集団研修+個別オンライン指導対応(ウェビナー講師担当等)業務などを想定しています。 ◎その他: ・一部、お電話でのユーザーからの問合せ対応や、システム稼働後のサポートによる少額の受発注業務がございます。 (例:PCやモニター、プリンタの追加発注や新規スタッフへの指導など) ■入社後のサポート: ・1か月間の入社後研修あり └社内専任担当者から、取り扱いシステムや医療事務について、カリキュラムに沿った研修を受講し、基本知識を学んでいただきます。 ■魅力ポイント: ・2025年度の累計導入数は約9,500台。クラウド電子カルテ導入数トップクラスを誇り、新規開業クリニックからも圧倒的に選ばれています。また、マイナンバー保険証の導入など、今後も医療業界でのDX推進が進んでいくため、ビジネスチャンスが多い環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: 第一種普通自動車運転免許をお持ちで以下いずれかに該当する方 ・折衝経験をお持ちの方 ・医療現場での就業経験がある方 ・事務系職種から外勤職へキャリアチェンジされたい方 ※原則、社用車による顧客訪問となります。 ※ペーパードライバーの方や運転に自信のない方でも、ご自身の近隣の自動車学校で受講可能です。講習料は当社側にて経費負担(6時間分迄)します。 ■歓迎条件: ・営業やカスタマーサクセス職経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市西区中小田井4-16 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/中小田井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~401,000円 <月給> 267,000円~401,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・11月)※過去実績3.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代 5万円/月 まで 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> ・OJTと社内勉強会中心 <その他補足> ■退職一時金制度あり ■企業型確定拠出年金制度あり ■借上社宅制度あり

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、リフレッシュ休暇(入社4~9月入社 4日、10~3月入社 2日、以降4/1に 4日付与)、慶弔休暇、有給休暇 ・月に1、2回程度の土曜日勤務がございます。

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