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IT法人営業(直販)

Other
NECプラットフォームズ株式会社
川崎市中原区, 日本昨日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【神奈川/川崎市】ソリューション営業(交換機等)◆NECグループ/リモート週3~4日可/直行直帰可

【~NECグループの中核会社/福利厚生充実/カフェテリアプラン・家族手当あり/入社3年後の定着率90%以上/残業月20時間以内~】 ■業務内容: UC製品(電話交換機/音声商材)を中心とした受注獲得拡大に向けたフロントポジションとなります。 新規/既存ユーザーの営業窓口(NECプラットフォームズの直販ユーザ)およびNECが持つユーザへの営業推進活動を行って頂きます。 担当顧客へは、提案/構築/運用フェーズでの営業活動を主体的に行い、顧客の課題に合わせたソリューション提案が可能です。 <具体的な業務内容> ・顧客との関係性維持 ・見積作成から契約までの対応 ・当社営業システムの操作 ・上記に付随する営業関連書類の作成 ※構築はSEが行っているため、営業活動及び導入後のアフターフォローをご担当いただきます。 ■組織構成について: 現在8名が在籍しております(営業:7名、営業事務:1名) ■就業環境について: ・リモートワーク週3~4日可(見積作成や販売店様との打ち合せなどはリモート勤務が可能となりますが、販売店様顧客向けの製品紹介や仕様確認など 現地対応、同行依頼があった際は外出を行っております) ・職場は玉川事業所でJR武蔵小杉駅/向河原駅から徒歩5分以内です。フリーレイウトの職場であり自由な空間で仕事ができます。 ・相談事はTeams(チャットやチャネル)でもできる心理的安全性が高いグループですので未経験でも安心してください。 ■本ポジションの魅力点: ・機器売りだけではなくSEグループや製品保証グループなど、社内メンバーと連携を行い製品知識を深めながら業務遂行できます。 ・自身が伸ばしたいスキルがある場合は、社内外の研修を受けたり、資格取得のサポートをが受けられるよう計らいます。 ■想定されるキャリアパスについて: 営業職、SE職の経験がある方はこれまでの経験を生かし、顧客との関係構築や部門横断的なプロジェクト推進に貢献できると考えています。 マネジメントスキルを磨き、部門全体のパフォーマンス向上に寄与できるような役割を目指し、グループメンバーと協働して頂きます。 また、営業部門にとどまらず、事業企画や経営企画など、より上流の戦略立案に関わるポジションにもチャレンジできる社内制度があります。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験をお持ちの方 ・エンジニアとして顧客折衝のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・IT業界での営業経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> 玉川事業所(NEC玉川事業場内) 住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753番地(NEC玉川事業場内) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月

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給与

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<予定年収> 500万円~790万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~490,000円 <月給> 300,000円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■『職種別教育』『階層別教育』『グローバル教育』『基本教育』 ■資格補助有 <その他補足> ■平均有給取得日数:13日 ■キャリアデザイン休暇:31歳、41歳、51歳到達年度にそれぞれ5日、7日、10日付与 ■ファミリーフレンドリー制度:として育児支援として出産一時金として55万支給(1人につき) ■育児休暇復帰率100% ■財形貯蓄制度 ■従業員持株制度 等

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・土日祝・労働祭(5月1日)・年末年始(12月30日~1月3日) ・ファミリーフレンドリー休暇5日・結婚休暇・忌引休暇・キャリアデザイン休暇・他

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