IT法人営業（直販）
職務内容
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仕事内容
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【東京駅】IT法人営業（DX推進・オフィスオートメーションの提案）◇転勤なし/年間休日126日
～DX推進・基幹システム提案／提案型ソリューション営業／創業350年の岡谷鋼機Gの安定基盤有／海外含めて70社以上のグローバル展開中～ ■採用背景： 企業のDX推進や老朽化システム刷新ニーズの拡大に伴い、当社グループのネットワークを活用し、更なる事業拡大に向け、より強固なセールス組織構築・体制強化を行います。 ■業務内容： 当社グループで取引のある企業向けに、基幹システムをメインテーマとして、周辺サブシステムやネットワークなども含めたオフィスオートメーション全般の提案・販売活動を行います。 ※最終的な等級・年収は、ご経験・スキル・役割期待値を踏まえ、選考を通じて決定いたします。 ■業務詳細： 基幹システムを中心としたオフィスオートメーション全般のシステム提案活動を行って頂きます。 ・事例紹介・プレゼンテーションにより需要の発掘 ・顧客業務（販売・購買・在庫・会計等）の課題整理 ・社内SE・コンサル・協業パートナーとの連携による提案活動 ・見積作成、価格交渉、契約対応 ・導入後フォロー、追加提案（保守・運用・拡張） ■所属組織： 当社の営業本部は、名古屋・東京を拠点として、30名体制で運営しております。そのうち8割はキャリア入社者で、中途社員も多く活躍しております。 当社の総合職は、入社後、 「業務習熟 → 主担当 → 中核・牽引 → 組織マネジメント」と、段階的に役割と責任を広げていく設計です。 ■ポジションの魅力： 当社の連結会社は、海外含めて70社以上あり、社員数ですと、5000名以上が在籍しております。 当社グループのネットワークを活用し、幅広い業界のお客様とお取引することが可能です。 営業拠点の拡大も図っており、幹部候補を募集しております。 ◇業績安定の岡谷グループ内で転勤も無く、落ち着いて勤務が可能です。 ■会社について： 「安定の中で、攻め続ける。ITで事業を動かす。」 岡谷システム株式会社は、創業350年の歴史を持つ岡谷鋼機グループの中核を担うユーザー系IT企業です。 国内外30社以上・約4,000名超からなる総合商社グループの中で、私たちは長年、事業の根幹を支える基幹業務システムを一手に担ってきたITプロフェッショナル集団として進化してきました。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・SIer やシステム業界での営業経験（もしくは技術職での経験） ・製造(自動車)業界への営業経験 ※有形・無形問わず ・機械設備業、情報通信業、電気通信業・電気業の営業経験 ■歓迎条件： ・PLCやネットワークの知見 ・自動倉庫やAGVなど、物流自動化の知見 ・自動車部品製造の知見
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 東京営業所 住所：東京都千代田区丸の内1 丁目9 番1 号 丸の内中央ビル8 階 勤務地最寄駅：JR線／東京（新幹線日本橋口）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:40 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～430,000円 固定残業手当/月：40,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■年収モデル例（目安） ・25歳（入社3年目）：約550万円 ・35歳（入社12年目）：約700万円 ※上記はモデルケースであり、年齢を保証するものではありません。 ※【参考】リーダー職クラス：年収1,000万円程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：公共交通機関分全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：最大30,000円／月 ※35歳未満対象 社会保険：■社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得一時金 ■自己啓発支援制度 ＜その他補足＞ ■扶養手当（配偶者）：15,000円／月 ■扶養手当（子など）：11,000円／月 ■住宅手当：最大30,000円／月 ※35歳未満対象／社内規定による ■社員食堂（本社のみ） ■財形貯蓄 ■慶弔給付 ■在宅勤務制度 ■確定拠出年金制度 ■自動車紹介制度 ■福利厚生倶楽部加入
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土・日・祝日、夏季休暇（7～9月で計3日）、年末年始6日 、特別休暇：11/8(創立記念日)
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