システム・ITアーキテクト

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【26141027】Salesforce技術者(技術スペシャリスト)／専門性を磨ける×上流×在宅可

■概要 Salesforceを中核プラットフォームとして、業務システム導入・高度化を技術面からリードするポジションです。アーキテクチャ設計や技術的意思決定を通じて、クラウド／CRM領域における専門性・設計力を高める成長が見込めます。顧客業務の高度化やDX推進に寄与し、プロジェクト全体の品質・生産性向上に貢献していただきます。 ■業務詳細 Salesforceを中核プラットフォームとして、CRM／SFA 領域を中心とした業務システムの導入・高度化を技術面からリードしていただきます。 要件定義から設計・開発・テスト・リリースまで全工程に携わり、最適なシステム構成・実装方式の検討、アーキテクチャ設計、技術的意思決定を通じて、プロジェクト全体の品質・生産性向上を牽引するポジションです。 1. Salesforceを活用した業務システム構想・設計 ・顧客業務を踏まえた Salesforce 活用方針・システム構成の検討 ・カスタマイズ範囲および拡張方式（Apex、外部連携等）の設計・技術判断 ・ソリューション／アーキテクチャ観点での技術的検討、提案、レビュー 2. 要件定義～リリースまでの全工程対応 ・要件定義から設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程をリード ・Salesforce PaaS 上でのアプリケーション設計・開発 ・外部システムとの API／データ連携による業務最適化 ・プロトタイプ作成、設計書・テストドキュメントの作成およびレビュー 3. 技術リード・品質向上・活用高度化 ・Apex、Visualforce、JavaScript を用いた開発および技術レビュー ・メンバー成果物のレビュー、技術的フォロー ・運用・保守を見据えた拡張性・保守性を意識した設計・改善提案 ■案件事例 大手企業様向けSalesforceによる CRM／営業支援システムの導入・開発 開発言語：Apex、Visualforce、JavaScript 参画工程：要件定義 ～ 総合テスト 事例内容： Salesforceを基盤とした CRM／営業支援システムを導入し、外部システムとの API 連携により、顧客情報の一元管理と営業・サポート業務の効率化を実現。 参画規模：40人月 変更の範囲：会社内での全ての業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ソリューション技術経験（Salesforce）3年以上 ■歓迎条件： ・上流工程経験 ・マネジメント経験（2～3名程度のチーム管理） ・見積り経験 ・アジャイルの知識、資格、開発経験 ・Webアプリケーション開発経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 汐留オフィス 住所：東京都港区東新橋2-15-1 勤務地最寄駅：各線／新橋駅、浜松町駅、汐留駅、大門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間は同一労働条件、勤続年数に通算します。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 550万円～741万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,000円～392,000円 ＜月給＞ 291,000円～392,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含む ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■超過勤務手当：割増賃金率25％ ※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50％ ■深夜手当：割増賃金率25％ ■休日手当：割増賃金率35％※法定休日が対象 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額実費支給します。 寮社宅：独身寮、社宅（通勤状況等により適用します） 社会保険：自社健康保険組合 厚生年金基金：企業年金基金（確定給付企業年金） 退職金制度：自己都合退職者は入社3年以上から支給します。 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■技術発表会、役職別研修、昇格時ステップアップ研修、Brother＆Sister制度、e-Learning、技術Q＆A・営業Q＆A ■自己啓発奨励制度（指定資格取得時に一時金1万円支給） ＜その他補足＞ ■自社健康保険組合、財形（財形貯蓄奨励金）、慶弔金 ■サテライトオフィス ■各種休業制度（育児・介護他）・短縮勤務 ■神奈川子ども・子育て支援推進事業者認定 ■健康相談（心と体相談サポートの扉） ■くるみん（子育てサポート企業） ■保養所・提携娯楽施設、自社健保（2002年設立） ■選択制確定拠出年金（給与原資） ■団体生命保険、住宅ローン（低金利） ■同好会（野球・バスケ・サッカー）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇 / 年末年始休暇/年次有給休暇/ 慶弔・特別休暇 / 長期休暇 / 育児・介護休暇 業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。休日出勤の場合は振替休日を取得します。