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【ポテンシャル】SI営業◆プライム外販SI／顧客課題解決ITソリューション／在宅可＜ES／130＞
【キャリアチェンジ歓迎！営業経験を活かしてSI営業にチャレンジ】 ●若手からベテランまで幅広い年齢層の社員が活躍中 ●週2～3在宅可、フレックス制 等、ワークライフバランスを整えてキャリアUPが可能 ●東証プライム上場パーソルHDグループの中核企業として安定基盤のもと長期就業が可能 パーソルG以外の顧客を対象とした外販SI・コンサル本部におけるSI営業ポジションです。大手を中心とした幅広い業界向けにプライムで新規開拓、既存顧客深耕を行っていただきます。 ■業務内容： 顧客が抱える経営／事業／業務課題を把握し、ITコンサルティング／システムソリューション／協業ベンダーのプロダクトを組み合わせながら課題解決型のSI提案を担当します。 <具体的な業務> ・顧客の中期経営計画等からの課題分析、ソリューション提案 ・プロジェクト化した案件に対するCSF(重要成功要因)の整理、自社エンジニアと連携して契約締結 ■魅力： ・新規営業はパーソルG企業と連携した営業同行や、ウェビナーイベント、既存顧客から深耕、アライアンスパートナーからの紹介をベースに行います。 ・カウンターとなるシステム部門はパーソルグループ以外の多様な業種顧客（外販）と向き合うSI・コンサルデリバリ部隊です。ITの知識や社内外の調整力、顧客課題に対しての提案力がつくだけでなく、DXを通じた先端テクノロジーや営業戦略のPDCAを経験することで営業としての市場価値を上げることができます。 ・提案力や経営資源をコントロールできる能力を身につけ、幅広い仕事に関わることで、個人の成長だけでなく、事業拡大に関わっていることを実感いただけます。 ■入社後の働き方： 入社後約半月は座学にて導入研修を受けていただき、その後OJTにて先輩社員の営業同席等から徐々に独り立ちしていただきます。 オンボーディングは約3か月を想定しており、4か月目以降は自身も個人予算を意識して営業活動を行っていただく想定です。理解度テストや1on1を通じて定着度を確認することや、Udemyを活用した自己学習など、フォロー体制の整った環境で就業することが可能です。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SI業界やIT業界で、営業経験がある方 ■歓迎条件： ・中堅～大手企業に対するハイタッチセールス経験を通して、顧客シェアを向上させた実績がある方 ・DXに関するクラウド・テックトレンド知見とビジネストレンド知見がある方 ・コンサルカットで顧客業務課題から提案に結び付けた経験のある方
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＜勤務地詳細＞ 豊洲オフィス 住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F 勤務地最寄駅：メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～16:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。
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＜予定年収＞ 457万円～737万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～368,000円 その他固定手当/月：55,000円 ＜月給＞ 266,000円～423,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には残業30時間分の残業代を含んでいます。 ■賞与・昇給・降給：年2回 ※人事評価制度に基づき決定 ■その他固定手当：拠出手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ※延長雇用制度有 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■希望者にはUdemyの学び放題アカウント付与 ■資格取得インセンティブ（取得時のインセンティブ+取得費用のサポート） ■パーソルグループ全社員向けe-learningシステム PALMS ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、健康保険組合 ■拠出手当、通勤手当、在宅勤務手当（1日当たり250円） ※拠出手当：月額55,000円（任意加入の確定拠出年金制度に加入した際は、拠出手当から掛け金を減額した手当てが給与とし振り込まれる）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12/30～1/3）、フレックス休日3日（2025年度より適用）
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