IT法人営業（直販）
株式会社メディネット職務内容
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仕事内容
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【週2リモート／残業10h】既存顧客フォロー営業／医療機関向け◆新規開拓なし／満足度向上がミッション
【医療機関向けデジタルサイネージの既存顧客フォロー営業／全国1,800施設導入／業界初商品を提供／研修・福利厚生充実】 ■業務概要 当社は医療機関向けデジタルサイネージシステム「メディネットシステム」を中心とした広報支援ツールを全国1,800施設以上へ展開しています。東京支社の営業担当として、主に病院やクリニックなど既存顧客へのフォロー営業をお任せします。新規開拓はなく、既存顧客の満足度向上・追加提案がミッションです。 ■業務詳細 ・医療機関への定期的な訪問や連絡による利用状況のヒアリング ・デジタルサイネージや関連機器の利用方法やコンセプトの説明 ・機器のメンテナンスや不具合対応（専門サポート部門と連携） ・モニター交換や設置工事立ち合い（必要に応じ支社メンバーや業者と協力） ・サービスの追加・増設などアップセル提案 ・顧客からの問い合わせ対応、利用継続に向けたフォロー ■扱うサービス 「メディネットシステム」などデジタルサイネージ番組、院内情報発信ツール 「メディネットシステム」は待合室等に設置したモニターで放映するデジタルサイネージ番組で、待合環境の改善や院内情報の発信によるイメージ向上に定評があり、ご利用の医療施設の半数が 10 年以上継続してご利用いただいています。 メディネットでは他サービスも含め、全国 1,800 施設を超える病院や医療機関にデジタルサイネージを中心とした広報支援ツールを提供しています。 ■部門と募集背景 大阪・東京・名古屋に 1 名ずつ既存顧客担当の営業メンバーがいます。この度、ユーザーが最も多い関東エリアのユーザーフォロー強化のため 1 名増員をすることになりました。ご入社後は、東京支社メンバーの同行や、名古屋にいるリーダーの研修等を通じて業務を学んでいただきます。 ■教育体制 入社後は東京支社メンバーの同行やリーダー研修で業務を習得。医療やシステム知識は不問、OJTやサポート体制が整っています。 ■就業環境 時差出勤・在宅勤務制度あり。残業月10時間程度。休暇制度や育児支援、教育費全額負担など福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ＜業種未経験歓迎＞ ・普通自動車免許（AT限定可） 下記いずれか ・営業経験 ・保険の販売経験、量販店・携帯などの販売経験 ■歓迎条件 ・Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都千代田区岩本町1-4-2 HIビル7F 勤務地最寄駅：JR山手線／神田駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も労働条件に変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給に固定残業手当（25時間分）と地域手当を含む。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～260,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：40,000円～52,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～332,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・能力および前職の給与も考慮し決定。賞与年3回（業績連動型）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給※上限3万5千円支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 65歳まで継続雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育費全額負担制度 ＜その他補足＞ ■退職金制度 ■年一度のリフレッシュ休暇（連続9連休取得）制度 ■教育費負担制度 ■乳幼児特別支援金（乳幼児一人当たり月額3万円支給） ■育児時短勤務制度（子どもが小学校入学まで） ■エンジニア技術支援金 ■健康の維持増進支援（歯科検診／歯科治療／インフルエンザ予防／ 健康診断オプション検査のうち年間1万円の選択補助） ■在宅勤務制度あり（上限週2日、入社半年経過後に利用可） ■各種手当（役職/家族/赴任） ■外部相談サービス、ベビーシッター補助制度
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 年末年始、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（連続9連休取得） 有給休暇取得率85％（2024年度実績） ※月1回土曜出勤あり
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