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IT法人営業(直販)

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株式会社メドレー
京都市下京区, 日本¥4,500,000 - ¥9,000,000 /年2週間前まで 2026/9/23
正社員

職務内容

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仕事内容

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【京都】入居相談員(介護施設探しのサポート)◆25年以上の運営実績「みんかい」<人材PF>

◇◆ご経験を活かしてお客様に寄り添い、納得できる施設探しをサポート/東証プライム上場/日本初の有料老人ホーム紹介センター「みんかい」◇◆ ■業務詳細: 「みんかい」の入居相談員として、老人ホーム・介護施設への新規入居希望者をご紹介・獲得し、施設探しのサポートをお任せします。 施設をお探しの方、そのご家族様と寄り添いながら、適切な施設探しからその意思決定まで伴走いただくポジションです。 ・病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問 ・施設をお探しの相談者との面談・サポート ・老人ホーム・介護施設への見学誘致 ・見学の段取りと見学同行 ・入居提案 ■ミッション: 「みんかい」の入居相談員として、病院・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口などへ訪問し、介護施設をお探しの方や、退院後の入居先をお考えの方の紹介を獲得すること 介護施設をお探しの方やその家族様のニーズを深く理解し、最も適した介護施設を紹介すること 介護施設運営会社との円滑な入居調整を行いスムーズな手続きと迅速な入居をサポートすること この三つの要素をバランス良く実行することで、サービス利用者の満足度を高めるとともに、事業の成長と発展に貢献していただきたいと考えています。 ■「みんかい」とは ・日本初の有料老人ホーム紹介センターです。相談件数は年間15,000件以上を誇り、多くの方の施設探しのサポートをしています。 ・25年以上の運営実績があることから業界内でも認知度が非常に高いため、 営業先も「みんかい」を名乗ることで一目置いていただけるケースが多いです。 ・創業当時から「Face to Face(対面式)」にこだわり、多くの方の施設探しに貢献してきました。 今後はメドレーがWebで展開する「介護のほんね」と積極的に連携を図り、利用者の利用シーンを選ばない多様な接点を備えることで、よりサービスを発展させていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・営業経験(3年以上、業界問わず) ■歓迎条件: ・介護施設・医療機関などで相談員のご経験のある方 ・介護施設の紹介業者にて入居相談員のご経験のある方 ・介護施設長のご経験のある方 ・医療ソーシャルワーカー・居宅介護支援事業所・老人保健施設・行政窓口のいずれかの営業経験のある方 ・新規開拓営業経験のある方 ・無形営業のご経験のある方

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勤務地

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<勤務地詳細> みんかい京都 住所:京都府京都市下京区四条通室町西入月鉾町63 月鉾町ビル502号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の待遇に変化はありません。

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給与

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<予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,798円~540,085円 固定残業手当/月:71,202円~126,582円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~666,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給・賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■社員研修(セキュリティ研修、コンプライアンス研修、インサイダー取引防止研修など) ■新入社員オンボーディングプラン(1on1ミーティングなど) <その他補足> ■産業医、保健師面談(産業医2名、産業保健師1名) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■ストレスチェック ■弔慰金 ■産休・育休制度:産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 ※年次有給休暇は時間単位での取得可能(最大5日まで) ※土日出勤当番は月2~3回となります(個別対応があれば都度出勤の場合あり)

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