IT戦略・システム企画担当
職務内容
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仕事内容
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※管理職候補※【龍ヶ崎】社内SE（基幹システム企画・導入）◆年間休日125日／完全週休2日制
～年間休日125日／残業少な目／世界で初めてゴムクローラーを開発／国内・海外でのゴムクローラー使用建機ではシェアNO.1／海外売上比率35%～ ■募集背景： IPOを見据えた基幹システム刷新プロジェクトを推進するための増員募集です。 現在、基幹システムの刷新が経営課題となっており、短期間で企画・導入・運用まで一気通貫で推進できる即戦力人材を求めています。 また、既存システムの課題対応と並行し、AI活用など新たな取り組みも推進していくため、システム部門の中核を担う人材を採用します。 ■主な業務内容： ・基幹システム（特に生産管理・在庫管理領域）の企画・導入推進 ・周辺業務システムの改修および運用改善 ・ベンダーコントロール ・経営層および各部門との調整業務 ・AI活用に関するルール整備 ・AI活用の利用推進および効果検証 ■このポジションの魅力： ◎将来的なIPO等の準備に関する全社基幹システム刷新プロジェクトの推進ができる ◎将来的な情報システム部門の管理職・責任者候補として活躍できる ◎年間休日125日／ワークライフバランスを重視した環境 ■求める人物像： ・関係者と適切なコミュニケーションを図り、協力しながら業務推進できる方 ・スピード感のある環境でも優先順位を見極め柔軟に対応できる方 ・新しい技術やAI活用に関心があり、業務への実装を前向きに検討できる方 ・自律的思考力、企画構成力、計画実行推進力をお持ちの方 ■同社の特徴： 当社は世界で初めてゴムクローラーを開発し、数々の特許を取得。 累計出荷台数は約8万台に達し、海外市場ではゴムクローラー搭載建機のシェアNo.1を誇ります。 創業者の「湿地帯でも動ける建機を」という想いから始まり、現場課題を解決する技術を進化させ続けています。 自衛隊の災害救助や山岳・砂漠・雪原など過酷な環境での作業に欠かせない存在として、人々の安全と暮らしを支える企業です。 モノづくりへの情熱と信念を胸に、社会に価値を届け続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれか ・製造業の情報システム部門経験者 ・ERP・生産管理システム導入経験者 ・基幹システム刷新プロジェクト経験者 ・プロジェクトリーダーまたはマネージャー経験者 ■歓迎条件： ・SIer業界でのご就業経験 ・業務コンサルタント ・ERP導入コンサルタント ・DX推進担当者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：茨城県龍ケ崎市庄兵衛新田町358 勤務地最寄駅：JR常盤線／佐貫駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件面の変更はありません
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給与
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＜予定年収＞ 540万円～810万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～420,000円 ＜月給＞ 330,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（前年実績3ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限150,000円まで(社内規定有り) 家族手当：配偶者及び18歳未満の子。子は同時に３人まで支給。 住宅手当：月額上限20,000円まで(社内規定有り) 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上対象 ＜定年＞ 62歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己啓発支援（語学教室など） ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■退職金制度（勤続3年以上） ■慶弔見舞金 ■育児休業・介護休業 ■自己啓発支援（語学教室など） ■インフルエンザ予防接種 ■制服貸与 ■医療保険（加入費用会社負担）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
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