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IT個人営業

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株式会社リーブル
静岡県, 日本¥4,500,000 - ¥6,500,000 /年3週間前まで 2026/10/1
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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【静岡県浜松市】通信コンサルティング営業(管理者候補)◆未経験歓迎/インセンティブ有/年休120日

◎1ヶ月研修×丁寧なOJT×未経験9割でフォロー体制充実~ ◎若手多数活躍/残業月15時間前後で年休120日で働きやすい環境 ■業務内容 業務パートナーのケーブルテレビ放送エリア内にて、主に戸建て住宅にお住まいのお客様へ自宅のインフラ環境整備に関する通信コンサルティング業務に従事いただきます。 お客様の生活環境そのものの改善を、お客様と会話をしながらプランニングしていきます。最初は営業プレイヤーとして現場業務に従事いただき、3ヶ月後から一部マネジメント業務に携わっていただく想定です。 ■業務詳細 (1)お客様対応 担当エリアのお客様にご自宅のインフラ環境についてヒアリング。お客様に最適な環境のご提案をおこないます。調査に基づき、施工の詳細と料金にご納得いただき、契約。お客様に対応いただくことや工事までの流れを説明します。 (2)工事手配 工事日程の段取りや契約書の取り交わし、必要情報を専用システムに入力。社内担当部署に連携します。 (3)アフターサポート お客様宅に導入後、何か不具合があったときに確認し社内へ連携します。その他使用環境のアドバイス等もおこないます。 ■マネジメント業務例 ・メンバーへの営業フィードバックやチームモチベーション管理 ・チームミーティングの進行、報告対応 ・他部門との連携、業務改善 ・営業数字の管理、社内システムへ共有 等 ■やりがい ・地域のお客様へ直接インフラを届け、これまで以上に快適な暮らしをサポートしており「地域貢献」を感じることが可能です。 ・お客様宅のインフラ環境を“最適な形”に組み替え、「ありがとう」「あなたが担当でよかった」という言葉をいただけます。 ・日々のスケジュールや営業スタイルなど自分で考え決めることが多く、社会人としての成長度合が高い環境です。 ■当社について 6期目を迎えた株式会社81bridが株式会社リーブルとして生まれ変わりました。これまで事業部としていた部署がグループ会社となり、事業の拡大と従業員のキャリア選択の幅が広がります。会社もメンバーも毎年スピードを上げて拡大中です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■歓迎条件 ・目標に向かってチームで取り組んだ経験がある方 ■入社後の流れ 入社後、2週間程度で商材や現場同行、当社業務の全体を学びます。 また現場配属後も、チームで業務を進めていき、適宜人事からのフォローもおこないます。

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勤務地

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<勤務地詳細> 営業拠点 住所:静岡県浜松市東区植松町70-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 大きな社内規則違反などがない限りは半年後に正社員登用となります。 契約の更新:無

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給与

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<予定年収> 450万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,210円~279,600円 その他固定手当/月:90,000円~220,000円 固定残業手当/月:31,290円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 321,500円~530,890円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記「その他固定手当/月」は能力手当です。経験スキルに応じ支給。 ■昇給:5月 ■賞与:年2回(※但し業績による) ■その他:通勤手当or住宅手当、役職手当、実績に応じてインセンティブ支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当or住宅手当 家族手当:子ども手当あり 住宅手当:通勤手当or住宅手当 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 研修制度 <その他補足> 社用車貸与、フリーアドレスオフィス、希望休暇制度、カフェテリア制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

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