IT法人営業（直販）
職務内容
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仕事内容
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【法人営業経験をIT領域へ】官公庁・大手向けITソリューション営業◆社会インフラを支える／在宅可◆
■□IT業界未経験歓迎／官公庁・大手企業向け営業経験を活かしIT営業へ挑戦／社会インフラを支える公共領域■□ ●中央省庁・自治体・公益企業など社会基盤を支える顧客に貢献 ●ネットワーク・セキュリティ・クラウドなどIT基盤領域の提案営業 ●チームで知見を持ち寄る20名規模の組織で成長できる環境 ●所定労働時間7.25H×月平均残業30時間前後×出社とリモートのハイブリッド ■業務概要： 首都圏を中心に、中央省庁や自治体、公益事業者、エンタープライズなど幅広い顧客に対し、ITプラットフォームおよびクラウドサービスの提案営業を担当いただきます。ネットワークやセキュリティ、サーバー仮想基盤といったインフラ領域を軸に、顧客のデジタル化推進を支援します。 ■業務詳細： ・中央省庁／外郭団体／自治体／公益事業者への提案営業 ・ネットワーク、セキュリティ、サーバー仮想基盤の提案 ・クラウドサービス（SaaS含む）の導入提案 ・顧客ニーズのヒアリングおよび課題解決型提案 ・社内外関係者と連携したプロジェクト推進 ■案件例： ・中央官庁向けシステム販売・提案 ・独立行政法人向けシステム販売・提案 ・自治体向けシステム販売・提案 ・全国規模WAN構築案件の提案 ・エンタープライズ向けLAN構築提案 ・大学向けWi-Fi環境導入提案 ・公益事業者向けSaaS（SFDC、BOX等）導入 ■組織について： 約20名体制の組織で、メンバーそれぞれの専門性や経験を活かしながら連携しています。アイディアを出し合い、チーム全体で最適な提案を創出する風土があり、国のデジタル政策の流れを捉えながら社会課題への価値提供を行っています。 ■魅力・やりがい： ◎社会インフラに直接貢献できる 公共・公益領域に携わり、社会全体のデジタル化推進に関与できるやりがいがあります。 ◎提案力・ビジネススキルの向上 リレーション構築力、交渉力、企画力、柔軟性など、営業としての総合力を高められます。 ◎キャリアの広がり 経験を積むことで、マネジメント力や意思決定力も養われ、将来的にリーダー・マネージャーへのステップアップが可能です。 ◎チームで成果を出す文化 個人プレーではなくナレッジ共有を重視したチーム営業。互いに支え合いながら成長できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：※いずれかの経験 ・IT業界での営業経験（３年以上） ・ITプラットフォーム（サーバー／ストレージ／仮想化基盤／ネットワーク/クラウド等）の販売・提案経験 ・ITプラットフォーム営業は未経験だが官公庁・大手企業向けの営業経験 ■歓迎条件： ・ITに関する資格（ITパスポート、基本情報技術者など）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-8-35 表参道GridTower2F 勤務地最寄駅：表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中はリモートワークとフレックス勤務について利用の制限あり
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給与
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＜予定年収＞ 533万円～776万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：299,000円～438,000円 ＜月給＞ 299,000円～438,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は月額基本給12ヶ月＋賞与を含みます。 ※給与詳細は実務経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定に基づき決定します。 ■賞与：年2回※賞与基準額に対して、業績に応じた支給率と組織／個人評価および出勤率に応じて変動します。 ■時間外手当：1分単位での支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定に基づき支給 住宅手当：一部支給有(当社規定に基づいて支給) 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■役割等級に応じた昇級時研修などの階層別研修を実施しています。 ※教育体系図…http://www.mki.co.jp/freshman/education.html ＜その他補足＞ 財形貯蓄、育児休業制度、介護休業制度、クラブ活動・サークル活動、家族・子供参観日、フリーアドレス、服装自由、副業一部可など
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 入社月によって初年度付与日数の変動あり（2日～14日）
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