IT法人営業（直販）
職務内容
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仕事内容
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【大阪梅田】IT商材の法人営業＜業界大手＞土日祝休・残業11.5ｈ／ホワイト500選出◆業界不問
◆◇ホワイト500選出企業／社用携帯・クラウドサービス等様々なIT商材の営業をお任せ／残業約11.5時間／連続休暇制度あり／フォロー体制充実◆◇ 法人向けIT営業として、新規顧客の開拓から既存顧客のフォローまで幅広く担当いただきます。顧客開拓はテレアポに加え、ショップ来店法人顧客からの紹介も活用。入社後は新規営業を中心に経験を積み、1年後を目安に既存顧客も引き継いでいただく予定です。 ■業務内容： 業務用携帯電話（au・SoftBank）のプラン・機種変更・新規販売や、タブレット端末、クラウドサービス、福利厚生サービス、Saas商材（zoom・LINEWorksなど）、ビジネスフォンなど、お客様の課題を解決するための提案を実施。 ［担当商材・サービス］ ・携帯電話・固定系通信サービス・複合機・クラウドストレージ等OA機器全般・Saas商材（zoom・LineWorksなど）等 ■はたらき方 ・完全週休2日制／土日祝休み／年休120日 ・ホワイト500選出企業 ・残業約11.5時間 ・連続休暇制度あり ・賞与に加え、年4回のミニボーナスあり（年間最大約55万円支給） ・育休復帰率100％(年間100名取得実績あり）で長期就業可能◎ ＝＝★＊.当社のココが魅力.＊★＝＝ ◎多様な業界のお客様への提案を通じて、営業としての市場価値を高められる ◎営業活動だけでなく、Web施策や事業部横断のプロジェクトにも挑戦可能 ◎AIツールやモバイルワーク環境を積極活用し、生産性の高い働き方を実現 ◎外出先でPC作業が可能なため業務効率化が進み、残業時間が少ない ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■教育体制： ＼IT商材 未経験でも安心／ 入社後は教育ユニットに配属となり、営業の基礎知識や商材知識を習得していただきます。その後は先輩社員との同行営業やOJTを通じて実践的なスキルを身につけ、独り立ちを目指します。 ■組織構成： 営業は20代半ばのメンバーが中心に活躍中！不動産業界での施工管理経験者や芸人、パティシエなど、異業種・未経験から入社したメンバーも多数在籍。5～6名ごとのユニット制を採用しており、情報共有や相互フォローを大切にしながら、チームで成果を目指す風土が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎／第二新卒歓迎～ ■必須条件： ・営業経験3年以上
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 大阪法人営業チーム 住所：大阪府大阪市北区梅田1丁目1番3-1500号 大阪駅前第3ビル15階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間：3ヶ月～最長6ヶ月間
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給与
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＜予定年収＞ 411万円～522万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：254,920円～277,720円 固定残業手当/月：39,027円～70,666円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 293,947円～348,386円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（7月） 特別褒賞：年4回（5月・8月・11月・2月／年間最大55万円） 住宅地域手当：居住地域・世帯主区分によって金額が異なります（月0～30,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（一部社内規定あり） 住宅手当：月0～30,000円※居住地域による 社会保険：■健康保険は独自の健保組合（CNCけんぽ）で、保険料負担が少なくなっています。 退職金制度：再雇用制度有り：65歳まで ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・入社時研修、階層別研修、OJT、他 ※入社時研修内容：会社概要・ビジネスマナー・コンプライアンス等 ※専属のトレーニングチームがしっかり研修を行いますので、未経験でも安心してご入社頂けます。 ＜その他補足＞ ◆定期健康診断（年1回） ◆テレワーク制度（諸規定あり） ◆確定拠出年金制度 ◆表彰制度（年2回） ◆社員会（各種慶弔関係に対応）※結婚・出産祝い金など ◆社員・家族優待購入制度（携帯端末・PCなど） ◆年4回の懇親会（上限あり） ◆スマート福利厚生（ベネフィットステーション加入) ◆お誕生日ギフト ※カタログギフトの中からお好きなギフトが選べる ◆公的資格合格奨励金 ※資格取得でお祝い金支給！ ◆自社の健康保険組合(低保険料率、無料予防接種、各種保健活動)
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・土日祝、GW、夏期、年末年始、連続休暇（半期に1回／うち1回は最大6日）、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護・子の看護休暇
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