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IT法人営業(直販)

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ソニービズネットワークス株式会社
渋谷区, 日本¥4,500,000 - ¥6,000,000 /年2週間前まで 2026/10/19
正社員

職務内容

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仕事内容

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【渋谷】ソリューション営業◆NUROBiz◆ソニーG×早期キャリアUP◆業界未経験可◆年休131日

【ソニーG×景気に左右されないインフラ事業/ベンチャーマインドな社風で早期キャリア形成/未経験◎丁寧な研修でIT知識・営業力磨く/働きやすい環境】 ■お任せする業務 インターネットを利用する全ての企業様を対象に、法人向け高速インターネット回線「NUROアクセス」を中心としたソリューション提案営業をご担当いただきます。 ■業務詳細: 新規営業をメインに活動を行っていただき、半年を目途に既存営業も少しずつお任せいたします。商談は慣れるまでは上長が同席して、商材知識や営業力を身につけていきます。基本的にリモート商談が多く、ご自身の業務設計によって自由度は高いです。また定期的な勉強会やチームMTG、1on1を実施していますのでサポート体制はバッチリです。 ■魅力: ・モノ売りではありません。私たちはソリューション営業です。 会社の経営方針や事業計画、IR情報をしっかりと把握し、お客様の潜在的な課題を引き出しながら提案活動を行います。サービスをご提供するだけでなく「通信を通してお客様のビジネスをどう改善していくのか」コンサルティングに近い視点で考えるお仕事です。 ・1企業1営業担当制を導入しております。顧客の定期フォローを行い、NUROアクセスだけでなくクラウドやセキュリティ機器などを複合的にソリューション提案を行う場面も多数発生するため顧客のニーズに合わせて幅広い提案が可能です。 ・セールスイネーブルメント(営業組織を強化・改善するための取り組み)を導入。 属人化を廃して営業の仕組みを体系化し、『誰もが売れる営業になる』営業組織を作るための研修カリキュラムがございます。IT業界未経験でも商談の基礎や話法、通信業界知識やサービス知識を身に付けられます。オンボーディングトレーニング、複数の営業支援ツール、課内や営業本部全体での勉強会など、スキルアップする環境が整っています。 ■会社の魅力: ▽20代で管理職へのキャリアアップが可能 ベンチャーマインドのある同社では20~30代の若手社員が多く活躍。転職して3年程度で昇格した社員も! ▽安定した就業環境 平均残業15時間/完全週休2日制(土日祝)/年間休日131日→非常に安定した環境で就業可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件 ・法人営業経験1年以上(業界不問) ・目標達成に向けて、自ら行動を振り返り、改善してきたご経験 ・相手の意図を汲み取り、的確なコミュニケーションができる方 ■歓迎条件 ・無形商材の提案営業経験 ・IT業界での就業経験 ?・早期キャリアアップ、マネジメントにご興味がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト23F 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:15

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~340,000円 <月給> 240,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与改定年1回 ・賞与年2回:標準3ヵ月 ・営業手当あり ・インセンティブ制度あり ・期末賞与あり(業績により) ■モデル年収 24歳:1年目:年収450万円 26歳:2年目:年収550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:社内規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金(ソニーグループDC) <定年> 60歳 継続雇用制度有(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJTのほか各種研修、チームごとに週に1~2回程度の勉強会、資格支援制度や、年に2回ソニーグループ社員を対象とした通信教育講座(400以上)を受講可能で、業界未経験者でも安心して成長できる環境です。 <その他補足> ・ソニー健康保険組合(出産一時付加金・医療費負担還元金など) ・出産・育児支援 ・資格取得支援(該当資格の受験料全額負担) ・びずつく(新規事業発案プロジェクト) ・Benefit Guide(ソニー製品の割引) ・カフェテリアプラン(20000P支給) ・福利厚生倶楽部(提携施設を会員割引で利用可能) ・NURO光利用料の会社負担(一部条件あり) ・無料自販機・ウォーターサーバー設置 ・部活・サークル支援 ・時短制度(一部従業員利用可) ・無料貸出図書

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数131日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績あり) 年間有給休暇補足:入社次年度以降は勤続年数に応じて17日~24日付与

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