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IT法人営業(直販)

Sales
株式会社ネクスタ
大阪市北区, 日本¥5,500,000 - ¥9,000,000 /年1ヶ月前まで 2026/10/8
正社員

職務内容

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仕事内容

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【梅田/在宅可】SaaSプロダクトのコンサルティングセールス◆土日祝休・フレックス・充実の福利厚生◎

日本経済に、最大のインパクトを与える挑戦をしませんか? ~成果のある変革を、製造業界に。~ 【業務内容】 製造業DXクラウドシステム「SmartF」のコンサルティングセールスとなります。 受注に向けて難易度の高い運用の提案やソリューション営業がミッションです。 フィールドセールスとともに高難易度の案件に入り、一緒に案件を動かしていきます。特に、システム導入後に何ができるのか、どう変わるのか?についてより難易度の高い提案を行い、受注角度を高められるようにします。 ・クライアントの現状の詳細ヒアリング ・受注に向けたコンサルティング提案、商談対応 ・受注後の運用コンサルタントへの引き継ぎ書作成 ・オンボーディング同席 ・リード情報のHubSpotへの入力対応 など 【営業スタイル】 ・基本はWEB商談、場合によって出張での訪問があります。 ・顧客のエリア:全国 ・顧客属性:製造業全般(食品、美容品、薬品、金属加工、組み立てetc,,,) ・生産管理全般のパッケージ商品なので複数の部署を巻き込み、横断的に対応いただく形になります。 ・一回の打ち合わせは1.5~2時間くらいかかります。1日の商談数は多くて2~3件、ない日もあります。月では15件前後くらいです。顧客が会社全体を巻き込んで意思決定するので、商談の平均期間は長く、3~4ヶ月はかかります。 【組織体制】 コンサルセールスグループ:4名 【キャリアパス】 皆さんのwill(やりたいこと)に応じて、以下のようなキャリアパスが想定されます。 ・スペシャリスト:コンサルセールスとして専門性を磨き、難易度の高い案件での受注を確実のものとするスペシャリストキャリア ・マネジメント: チームリーダーとしてメンバーの育成やチームの成果最大化に貢献する。 ・導入コンサル:営業経験を活かして、システム導入に関わるキャリアへのチャレンジ ・事業開発: 既存事業や新規事業などの事業企画・推進を担うポジションへの挑戦 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・IT業界での法人営業経験 ・ITコンサルティングのご経験 ・営業実績が認められて社内で表彰されたご経験 ・お客様と円滑なコミュニケーションで関係を構築してきたご経験 ・エクセル、パワーポイントを使用した資料作成のご経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 ※最新 住所:大阪府大阪市北区芝田1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,670円~431,720円 固定残業手当/月:102,190円~139,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 392,860円~571,420円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり ■昇給:あり(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入補助 ■学び健康支援制度 <その他補足> ■リモートワーク補助(年2万円上限) ■オフサイトランチ補助 ■ハローベイビーギフト(出産に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント) ■パワーオブラブギフト(結婚・事実婚に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント) ■アニバーサリーギフト(家族やパートナー、ペットの特別な日に対し、祝い金と休暇を会社からプレゼント) ■ランチ補助(3名以上で参加) ■部活動制度 ■happyFriday(17時以降会社でお酒を飲みながら他部署の人とコミュニケーションがとれる) ■社長ランチなど

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(8月中旬に3日間)、年末年始(12/29~1/3)、有給休暇(入社半年後に10日付与)、入社時特別休暇(5日間)、出産祝特別休暇、結婚祝特別休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇 他

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