IT法人営業（直販）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

＜地方創生×DX＞カスタマーサクセス※地域交通・DX化へ向けた自治体への並走支援／年休120日

【一緒に未来のインフラをつくりませんか？日本で一番早く公共ライドシェアを全国に展開／民官を動かす「ゼロイチ」の経験が詰めます／社会貢献性◎／全国の自治体で導入実績有】 ■ミッション 同社は地方自治体が抱える「公共交通の空白」という深刻な課題に対し、自社開発のAI配車システム「パブテク」を活用した公共ライドシェアデマンド交通を全国の自治体に提供しています。現在北海道から島嶼部まで導入が拡大しており、行政とともに未来の交通インフラを作るGovTech企業として成長しています。 営業は新規案件の獲得を担うのに対し、当ポジションは、提案支援運、用立ち上げ、改善まで案件を一気通貫で担当しながら、交通以外の他分野や周辺地域への展開も進める役割を担います。「導入して終わりにしない」地域交通づくりに、自治体とともにチャレンジしたい方必見です。 【主な業務内容】 ◎運行プランの企画提案サポート 自治体への提案段階から関わり、「どんなエリアを走らせる?」「料金はどうする?」といった、住民の方が使いやすい運行計画を一緒に考えます。 ◎ 地域の方々へのご案内関係者との連携 現地で住向けの説明会を開いたり、地元の交通事業者さんと協力体制を作ったりと、サービス開始に向けた準備を現地で進めます。 ■ サービス改善と新しい価値づくり 利用者やドライバーの声をもとに、エンジニアと協力してアプリをより良くします。また、交通だけでなく「健康」や「防災」など、暮らしを便利にする新機能の追加にも挑戦します。 ※日本国内全国が対象、月に２回程度出張がございます。 ■業務魅力 ◎地域の足づくりに直接関わる経験 「自分が考えたサービス」が、地域に不可欠かつ感謝されるものとして定着していく過程に携わることができます。 ◎自治体/住民/多様なステークホルダーを動かす「ゼロイチ」の経験 地域の実情に合わせた新しいサービスを立ち上げるため、高い合意形成スキルと事業推進力が身につきます。 ■「パブテク」について 日本で初めて公共ライドシェアの本格運用を実現したサービスです。AI配車システムと、行政手続き・地域ポイントなどを一つにまとめたアプリで、自治体とともに未来のインフラをつくる点が大きな強みです。全国で導入を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・個人目標を持ち、営業または顧客対応業務で成果を上げたご経験 ・新しい知識や業務に対して、主体的に学びながら取り組める方 ■歓迎条件 ・SaaS、ITソリューション、コンサル、業務改善サービスなどの営業経験 ・自治体向け(BtoG)営業提案、または公共領域の提案経験 ・入札、プロポーザル実務経験 ・公共交通、MaaS、タクシー、バス等、交通領域での業務経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 新オフィス 住所：東京都文京区湯島2-16-13 勤務地最寄駅：千代田線／湯島駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■この間の給与／待遇等に変わりはありません

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：418,300円～557,733円 固定残業手当/月：81,700円～108,934円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～666,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■当社の規定に基づき、面接でのスキル／経験を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費支給(上限月3万円) 社会保険：■社会保険完備 厚生年金基金：健保、厚生年金、雇用保険、労災 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ ■慶弔休暇 ■フリードリンク／コーヒーマシン完備

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年次有給休暇：入社時3日付与、以降法定付与 ■育児／介護時は全社でフォローアップするため休暇を取得しやすい環境です