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IT法人営業(直販)

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iビジネスパートナーズ株式会社
千葉市美浜区, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年5日前まで 2026/11/26
正社員

職務内容

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仕事内容

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【千葉/未経験歓迎】カスタマーサポート◆自社POSシステム/顧客は出光興産グループ中心/残業10h

~土日祝休み・残業10h・年間休日123日でワークライフバランス◎/出光興産・伊藤忠テクノソリューションズの共同出資会社で安定/POSシステムのカスタマーサポート◆伴奏型でやりがい◎/独り立ち後は在宅勤務可~ ■業務内容 当社が提供しているサービス・商品(POSシステムサポート、経理・給与受託、勤怠システム等)について、既存の法人顧客と関係を構築しつつ、サポートやサービスのご提案を担当いただきます。 ■業務の流れ 担当エリアの店舗をまわり、日々のシステムサポートやシステム活用提案を行います。 例えば今週は準備、来週は外出など、先輩や上長と相談しながら自分達で計画を立てることが出来ます。 出張頻度は担当エリアや状況に応じて変化します。(例:月2~3回出張) ■クライアント 既存100%、出光系列のガソリンスタンド店舗に対しサポートを行います。ガソリンスタンドのスタッフから経営幹部、社長まで幅広い方々とやりとりしていただきます。 ■ポジションの魅力点 出光興産・伊藤忠テクノソリューションズの共同出資会社ですので、安定基盤の元で就業可能です。 既存の法人顧客に深く入り込むことができ、それぞれの顧客にあった提案が可能なため、非常にやりがいがあるポジションです。 土日祝休みで年間休日は123日です。残業10時間程度で慣れてきたら在宅勤務も可能ですので、働きやすい環境です。 ■組織構成 全体で20名程度が所属しており、20代~40代まで幅広く活躍しています。 前職が銀行員やデパートの販売店員の方など、業界未経験者が多数活躍しております。 ■キャリアステップ POSサポート業務の経験を積んでいただき、いづれはチームの中核を担っていただきます。将来的に全社状況をみながら他部署への異動も可能ですので、幅広い経験を積んでキャリアアップも可能です。 ■評価制度 下記評価制度を導入しています。 給与に関する評価:等級別役割発揮評価制度 賞与に関する評価:業績評価制度 ■入社後の流れ 本社で2週間の座学研修を行い、その後採用拠点オフィスで座学・OJT研修を進めていきます。約1年程度で全体の業務を覚えていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件> ~業種未経験・職種未経験歓迎!/第二新卒歓迎!~ ■必須要件 ・何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ※業界業種不問です。販売サービス業経験者など様々な方が活躍しています! <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 WBGマリブウエスト17F 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:50~17:20 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 選考評価に応じて試用期間を契約社員雇用となる場合があります(正社員登用実績有)※待遇・条件は変更無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):217,150円~289,230円 <月給> 217,150円~289,230円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・前職年収を考慮した上で決定 ※上記年収には、賞与(年2回)を含む ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)※業績連動型 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用を希望すれば65歳まで契約社員として勤務可能 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 教育研修体系ガイドに沿って、社内教育を実施しています。 また各種資格取得に際し支援制度も設けています。 <その他補足> ■有給休暇補足:毎年4/1時点で勤続3年未満14日、勤続3年以上20日付与/中途入社は入社月に応じて入社時に付与

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏季休暇(有給休暇を利用)、年末年始(12/29~1/3)、創業記念日、有給休暇

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