IT法人営業（直販）
職務内容
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仕事内容
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コンサルティング営業◆歯科医院や、歯科ディーラーへ自社開発のSaaSシステムを提案
■仕事について 歯科医院や、歯科ディーラーへ自社開発のSaaSシステムを提案し、医院が抱える経営課題を解決に導くお仕事です。商談対応を中心に、リード獲得～クロージングまで一貫して対応いただくため、顧客と深い関係構築が可能です。歯科業界が未経験の方でも安心して業務を進められるように教育体制・メンター制度を取り入れています。 《具体的な業務内容》 ◎新規商談の創出 ・歯科ディーラーへアプローチしてサービス紹介 ・過去失注先や新規見込み顧客へ架電、アポ取り ◎商談～クロージング ・ご紹介やHPからの問い合わせを中心としたリードの商談化 ・歯科医院の経営課題をヒアリングし、システムを利用した解決方法の提案 ※商談スタイルはオンラインが2～3割、訪問が7～8割 ◎その他 ・専門ツールへの商談状況入力 ・他部署連携や顧客からの問い合わせ対応 ■商材の魅力：Apotool & Box for Dentist ◎顧客の経営課題を網羅的に解決 ・予約管理システムの他、診療情報の管理、経営状況の分析なども可能 ◎画期的な取り組み ・キャッシュレス決済や、ITによる「歯科医院 ほぼ無人化計画」を推進中 ◎シンプルで使いやすいシステム ・ユーザー視点で使いやすさにとことんこだわったUI/UXを実装 ◎業界認知度と高い成約率 ・業界では一定のポジションを獲得しており、インバウンド顧客が多く商談の成約率が高い ■入社後の研修： 同行・ロールプレイングを通じて入社半年後までの独り立ちを目指します（東京本社） 実際にユーザーとしてシステム利用する「歯科医院体験プログラム」の研修を行うことも。これまでのご経験やキャッチアップ状況に応じて、研修内容や期間はアレンジしています。 《研修例》※研修期間中は東京本社になります。 ・1ヶ月目：座学（業界、医療事務知識、商品知識） ・2ヶ月目：商談同行、ディーラー開拓、ロープレ ・3ヶ月目～6ヶ月目：代理店同行、新規顧客開拓 《ロールプレイングの内容》 ・トークスクリプトを用いたアポ取得 ・商談→成約 ・システムの導入サポート ・利用開始後のヒアリング 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験 目安2年程度以上※法人個人問わず ■歓迎条件： ・OA機器や携帯、Wifi関連商材など、ITツール営業のご経験 ・求人広告や金融など無形商材の営業経験 ・企業役員や経営者に向けた提案・営業経験 ・訪問営業や新規営業の経験 ・Google Workspaceなどクラウドツールを使った業務経験
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区新橋6-17-21 住友不動産御成門駅前ビル3F 勤務地最寄駅：都営地下鉄三田線／御成門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 九州支社（レンタルオフィス） 住所：福岡県福岡市中央区天神1-9-17 福岡天神フコク生命ビル15階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目17-18 新大阪ビル東館603号室 勤務地最寄駅：JR各線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：304,500円～440,100円 固定残業手当/月：70,500円～101,900円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～542,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※選考を通し、スキルやご経験に応じてオファー内容を決定します ※昇給あり：年1回（5月） ※賞与：業績連動型 2025年度実績あり（1回）支給有無や対象については業績や評価を受けての経営判断となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月30,000円（実費支給） 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 延長制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率75%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 同行・ロールプレイングなどの入社後研修制度あり。実際にユーザーとしてシステム利用する「歯科医院体験プログラム」の研修を行うこともあります。 また、メンター制度もあり。 ＜その他補足＞ ・企業型確定拠出型年金制度 ・従業員持株会 ・食事補助制度 ・関東IT健康保険組合（宿泊補助、飲食補助等あり） ・厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備 ・通勤手当：上限月30,000円（実費支給） ・フリードリンク制（ミネラルウォーター、コーヒー） ・図書館制度：仕事関連書籍は、申請後に会社費用で図書館へ納品
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※土日の商談対応などは、振休・代休の取得が可能（頻度は月1～2回） ・有給休暇 ・年末年始休暇（12/30～1/4） ・慶弔休暇
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