IT法人営業（直販）
職務内容
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求人要約
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- AI時代の企業活動を支える、社会に欠かせない事業
- 新卒同様の研修から、基礎を学び専門性を身につける
- 年間休日126日／フレックス制・在宅勤務制度あり
仕事内容
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【第二新卒・未経験歓迎】新卒同様の研修で、基礎から専門性を磨き、新しいキャリアを築く
＼日立ヴァンタラで働く魅力／ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・AI時代に欠かせない事業 企業がAIを安心して活用できるよう、データを守り、生かすための基盤を提供。将来性の高い領域で専門性を磨けます。 ・世界規模のビジネス 100以上の国・地域へ製品・サービスを展開。国内外のメンバーと協働し、グローバルな視野を養えます。 ・世界に選ばれる技術力 Fortune Global 100企業の過半数が製品を採用。世界で求められる品質や技術に触れられます。 ・日立品質×海外の先端性 日立が培った高品質なモノづくりと、シリコンバレーの先端技術を融合しています。 希望・適性に応じて、以下いずれかのポジションをご担当いただきます。 【ソフトウェアエンジニア】 企業の大切なデータを安全に保管する製品のソフトウェアを開発します。製品を動かす仕組みや、利用者が操作する画面などを設計・開発します。 【ハードウェアエンジニア】 企業のデータを保管する機器の企画・設計・開発を担当します。製品の性能や耐久性を高めるほか、省電力など環境に配慮した製品づくりにも取り組みます。 【システムエンジニア】 お客様のITに関する悩みや要望を聞き、必要な機器やシステムを組み合わせて、最適な環境を提案・構築します。 【営業】 お客様の要望に合った製品や解決策を提案します。社内の技術部門やパートナー企業と協力し、製品の導入拡大やパートナー企業の事業成長を支援します。 【生産技術】 製造工程や生産設備の改善に加え、DX推進や国内外の拠点との技術連携を通じて、生産効率や品質の向上に取り組みます。 【財務】 会社や事業のお金に関する情報を分析し、事業の課題把握や経営判断を支援します。各事業部門や米国の財務チームとも連携します。
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チーム組織構成
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若手メンバーから20年以上の経験を持つベテランまで、幅広い経験・知識を持つメンバーが活躍しています。 年次や所属にとらわれず、日々の業務で相談しながら知識を吸収し、成長できる環境です。
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対象となる方
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【未経験・第二新卒歓迎】新しい知識を主体的に学び、変化や挑戦を楽しめる方歓迎／高専卒以上
※2027年4月入社を想定しております。 ＜求める人物像＞ ・新しい知識や技術を、主体的に学び続けられる方 ・目標の達成に向け、試行錯誤しながら取り組める方 ・自分なりの考えを持ち、相手に伝えられる方 ・周囲の意見や異なる価値観を受け止め、協力して仕事を進められる方 前職の業界・職種や、これまで担当してきた業務、データインフラなどの専門知識は問いません。 新卒社員と同様の研修からスタートし、一人ひとりの希望や適性に応じた専門性を磨けます。 ※現時点での英語力は不問です
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勤務地
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【出社＋リモートのハイブリッド勤務】 ・本社：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 ・神奈川事業所：神奈川県秦野市堀山下1番地 ・大森オフィス：東京都品川区南大井六丁目26番2号（大森ベルポートB館） ※転勤なし ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙、または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる）
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勤務時間
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8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分） ※フレックスタイム制度、リモートワーク・在宅勤務制度あり 【フレックスタイム制の場合】 1日の標準労働時間／7時間45分 ・コアタイムなし ・フレキシブルタイムあり／5:00～22:00 ※原則3.75時間出勤するものとする
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月
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給与
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大学院修士課程修了：月給312,000円 大学卒業：月給287,000円 高等専門学校卒業：月給247,000円
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■住宅手当（最大60万円／年）※規定有 ■カフェテリアポイント（年間12.2万円相当を付与） ■家族手当
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賞与
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年2回（6月・12月）
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収450万円～570万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■介護保険（40歳以上） ■住宅支援制度（社員寮・手当など） ■財形制度 ■退職金制度 ■持ち株制度 ■カフェテリアプラン制度 ■社員食堂あり ■時短勤務制度 ■リモートワーク可 ■各種研修制度（1,300以上の研修プログラム、自己啓発を支援するツール・プラットフォーム、資格取得に向けた支援等）
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休日・休暇
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年間休日：126日（2026年度）
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
※最大24日取得可能
■産前・産後休暇
※取得実績あり
※平均有給休暇取得日数18.6日（2025年度実績） ※5日以上の連続休暇取得可能
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社員インタビュー
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■同僚／Sさん／Q．実際に働いて感じる、職場の特徴は？
国内外の社員が年次に関係なく成果を追求し、互いに切磋琢磨しています。困ったときは上司や先輩が親身にサポートする風土もあるため、高い目標にチャレンジしながら、着実に実力を高めたい方に適した職場です。
■同僚／Sさん／Q．海外メンバーと協働することの魅力は？
シリコンバレーから入る最新技術やトレンドを踏まえ、グローバル標準と日本独自の考え方を整理しながら、「次の製品にどう反映するか」まで一緒に話し合うので、常に先進的な製品開発に取り組めるのが魅力です。
■上司／Oさん／Q．グローバル一体運営ならではの強みは？
日本で培った高信頼なモノづくりをグローバル展開しており、米国法人と一体で事業を進めることから、一人ひとりが担う役割も大きくなる分、若手にも世界を相手にする仕事を積極的に任せています。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
世界に認められた技術は、今も進化し続けている
自分が携わった製品・サービスが世界中の企業に届き、AI活用を通じて重要な業務を支えていくことが、この仕事のやりがいです。自分のアイデアや工夫によって製品・サービスが進化し、金融・電力・鉄道など、止められない社会の仕組みを支えていく。そうした責任ある仕事を通じて、自らの専門性を磨き、社会に必要とされる仕事を担う誇りを感じられます。
世界中の企業が重要なデータを預ける製品・サービスだからこそ、仕事の品質には妥協できません。また、AIやクラウドを巡る変化も速く、入社後も新しい知識を学び続ける姿勢が必要です。簡単な仕事ではありませんが、経験豊富な先輩の支援を受けながら課題を乗り越えることで、高い品質を担える専門性と、難しい仕事に向き合う自信を身につけられます。
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