IT法人営業（直販）
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【在宅可】法人営業◇SV経験者歓迎◇大手・既存中心に営業でキャリア構築◇土日祝休み
【コンタクトセンターSVの経験を活かせる◎/業界トップクラスの実績と品質提供が強み/東証スタンダード上場グループ／実働7.5H】 ＜こんな方にお勧め＞ ・SVのマニュアル整備や折衝の経験を活かして別職種にチャレンジしたい方 ・ストック型のビジネス×上場企業で安定基盤の中、キャリア形成していきたい方 ■ポジション概要 本ポジションは、単に社宅関連サービスを販売する営業ではなく、人事・総務部門が抱える業務負荷やノウハウ不足といった課題を整理し、BPOサービスとして最適な業務設計・運用構築を提案する課題解決型の法人営業です。 日本社宅サービス株式会社の専門性と業界トップクラスの品質力を背景に、単なる事務代行にとどまらず、企業ごとの課題に応じたオーダーメイドの業務設計を行います。 ■業務詳細： ・人事・総務担当者への電話・訪問・WEB商談 ・社宅管理に関する課題ヒアリング ・複数回のコンサルティングを通じた課題解決提案 ・受注対応 ・WEBセミナー等を通じた新規顧客開拓 ※WEB商談が中心となります。 ※飛び込み営業はありません ■具体的な導入事例： 「退職金代行」「通勤交通費代行」「採用業務代行」「地方創生に関わるサービス」など、社会貢献性の高いサービスを提供しています。 ■当社概要： 東証スタンダード上場グループの安定基盤のもと、『企業活動』と『住まい・暮らし』に特化した高品質なアウトソーシングサービスを提供しています。特に社宅制度を導入する大手・上場企業を中心に、人事・総務担当者や従業員から高評価をいただき、業界トップクラスの受託件数と95％のリピート率を誇ります。3年前には人事・総務領域向けBPOサービスを新たにリリースし、グループのリソースを活用した戦略で着実に実績を積み、売上を拡大中です。 ■安定性 顧客企業からの社宅事務管理の受託料や、マンション居住者の管理費が収益の中心となるため、高い安定性(ストック収益)を確保しています。また社宅管理業務だけでなく、人事総務業務のBPO代行などのBtoB向け新規事業も次々と展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜第二新卒歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： コンタクトセンターSVとして組織立ち上げの経験がある方 ■歓迎条件： ・法人向け営業や提案の経験がある方 ・不動産業界のご経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・大手企業に対して無形商材の提案営業のご経験がある方 ・業務課題改善、運用の経験がある方 ・知力/折衝交渉力/コンサルティング能力に自信がある方 ・ECサイトの運営に関するご知見がある方 ・WEBマーケティングに関するご知見がある方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 日本社宅サービス／小石川オフィス 住所：東京都文京区小石川1丁目15番17号 TN小石川ビル３階 勤務地最寄駅：都営三田線／春日駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も給与待遇には変更はありません。期間は、短縮もしくは延長する可能性があります。 ※福利厚生制度利用は不可（借上社宅制度・持株会加入・ストックオプション・会員制福利厚生サービス）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,290円～292,890円 その他固定手当/月：20,000円～70,000円 固定残業手当/月：20,145円～31,610円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 279,435円～394,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は予定年収。ご経験、評価により判断 ■昇給：年1回（人事考課による） ■賞与：年2回（個人評価・会社業績による） ■営業手当 5,000円～20,000円 ■コンサル手当 15,000円～50,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規程に従い支給（上限：36,000円／月） 家族手当：福利厚生その他欄参照 住宅手当：無 寮社宅：福利厚生その他欄参照 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：無 補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年後再雇用制度あり（70歳） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ・昇給年1回（7月/人事考課による） ・賞与年2回（6月・12月/個人評価・会社業績による） ・社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険） ・交通費 上限36,000円/月 ・従業員持株制度（奨励金30％） ・ストックオプション制度 ・慶弔見舞金制度 ・借上社宅制度（家賃の半額会社負担/上限20,000円） ・会員制福利厚生サービス ・社内表彰制度 ・社用ノートPC貸与 ・在宅勤務制度 ・服装自由
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ※祝日のある週に土曜日出勤有(年に3～4回程度) 有給休暇(時間・半日単位の取得可)／夏季・年末年始休暇／産前産後休暇（取得復帰実績有）／育児休暇（取得実績あり）／介護休暇／慶弔休暇／メモリアル休暇
この求人に興味がありますか？